更多"[判断题]( )集体合同与劳动合同的联系主要体现为,都是调整"的相关试题:
[单选题]( )是指劳动关系当事人因执行劳动法或者履行集体合同和劳动合同的规定引起的争议。
A.劳动纠纷
B.劳动争议
C.劳动诉讼
D.劳动仲裁
[多选题]集体合同与劳动合同的联系主要体现为,都是( )。
A.调整关系的制度
B.调整劳动关系的制度
C.调整政府、企业、劳动者的制度
D.当事人意志受到一定限制
E.当事人意志自由
[判断题]集体合同与劳动合同都是协调劳动关系的劳动法律制度。二者不互为补充，不相互联系。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]集体合同与劳动合同的主体、内容、功能和法律效力不同,集体合同的法律效力( )劳动合同。
A.低于
B.等于
C.高于
D.相当于
[单选题]用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准( )集体合同 规定的标准。
A.不得低于
B.可以低于
C.必须高于
D.应当高于
[单选题]()不属于区别集体合同和劳动合同的范围
A.合同作用
B.合同主体
C.合同效力
D.受合同法拘束
[多选题]劳动合同和集体合同制度包括( )
A.劳动合同的订立、履行
B.集体合同协商、订立的程序
C.劳动合同的变更、解除和终止
D.集体合同协商、订立的原则
E.因劳动合同发生争议的调解和处理
[单选题]当企业劳动规章规定的劳动者利益高于劳动合同和集体合同的约定时,( )。
A.以企业劳动规章制度的规定为准
B.由劳动者和用人单位协商确定
C.由劳动者和政府部门决定
D.由当地劳动者的平均利益确定
[判断题]( )集体合同的效力高于劳动合同的效力。
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位与职工个人协商订立的劳动合同中劳动条件.劳动报酬等标准低于集体合同的约定的，按照劳动合同执行。
A.正确
B.错误
[多选题]集体合同与劳动合同的区别主要体现为,( )内容不同。
A.主体不同
B.效力不同
C.期限不同
D.目的不同
E.生效日期不同
[单选题]小张离职与公司签订的劳动合同规定基本工资标准为 1200 元,而该公司集体合同中规定的基本工资为 1500 元,当地最低标准为 1000 元,则小张应按()元标准计算经济补偿金。
A.1000
B.1200
C.1500
D.1350
