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[判断题] 人力资源管理现场审计结束后,应以经过核实的审计证据为依据,形成审计结论与建议,出具审计报告。
A.正确
B.错误
[多选题]现场审计结束后,应以经过核实的(____)为依据,形成(____),出具(____)。
A.审计证据
B.审计结论
C.审计建议
D.审计报告
[判断题] 现场审计工作结束后,以经过核实的审计证据为依据,形成审计结论与建议,出具审计报告。
A.正确
B.错误
[单选题]审计人员在结束现场审计工作后,以经过核实的审计证据为依据,形成审计结论与建议,出具(____)。
A.审计报告
B.审计建议
C.审计意见
D.审计结论
[判断题]2.393. 第393题 现场审计工作结束后,以经过核实的审计证据为依据,形成审计结论与建议,出具审计报告。
A.正确
B.错误
[单选题]现场审计工作结束后,以经过核实的(____)为依据,形成审计结论与建议,出具审计报告。
A.审计记录
B.审计底稿
C.审计证据
D.工程资料
[多选题]现场审计工作结束后,以经过核实的审计证据为依据,形成(____)与(____);出具(____)。
A.审计结论
B.审计建议
C.审计记录
D.审计底稿
E.审计报告
[判断题]任期经济责任审计可采取现场审计、非现场审计或现场审计与非现场审计相结合的方式。( )
A.正确
B.错误
[单选题]物资管理审计应充分运用(____),采用非现场审计与现场审计相结合的方式实施。
A.信息化工具
B.信息化手段
C.信息化方法
D.信息化方式
[判断题]内部审计采取现场审计与非现场审计相结合的方式,并通过加强非现场审计系统建设,增强内部审计的广度与深度。( )
A.正确
B.错误
[判断题] 前置审计小组将前置审计报告提交相关审计组后由审计组持续跟踪核实情况。
A.正确
B.错误
[判断题]审计工作采取现场审计与非现场审计相结合的方式。( )
A.正确
B.错误
[单选题]《个人贷款管理暂行办法》规定，贷款调查应以（ ），采取现场核实、电话查问以及信息咨询等途径和方法。
A.实地调查为主、间接调查为辅
B.现场调查为主、非现场调查为辅
C.直接调查为主、间接调查为辅
D.实地调查为主、非现场调查为辅
