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[多选题]员工离职申请按程序完成审批后，办理离职交接手续，需包括哪些内容？（ ）
A.工作交接
B.工装上交
C.员工卡上交
D.学习笔记
[判断题]员工离职申请按程序完成审批后，办理离职交接手续。交接手续原则上应在离职审批手续完成后五个月内办结。
A.正确
B.错误
[单选题]员工离职前,应办理移交手续,填写，并按程序签批。
A.《辞职申请表》
B.《离职移交清单》
C.《员工离职调查表》
D.《辞职移交清单》
[判断题]员工离职申请按程序完成审批后，员工所使用的办公用品、相关固定资产，按照相关管理规定归还分公司。对于缺少或人为损坏的公物应按照重新购置价予以赔偿。
A.正确
B.错误
[多选题]调入、调出单位要按程序移交调配员工的( ),办理劳动合同终止和改签, 各级人力资源管理部门应严格进行审核。
A. 组织资料
B. 人事资料
C. 工资资料
D. 社保关系
E. 档案资料
[判断题]当员工卡遗失或损坏，在正式员工卡办理完成之前，可根据相关专用卡管理办法规定，向票务中心票务管理室领用员工卡。该中心应做好临时员工卡发放的监管、审查、回收、统计工作。
A.正确
B.错误
[判断题]非常设机构设立期满，但工作任务还未完成，或任务、职责、权限发生变化的，应按规定程序重新办理审批手续。
A.正确
B.错误
[单选题]公文收文程序和发文程序都有的办理程序是:
A.核发
B.审核
C.分发
D.催办
[判断题]网络犯罪案件办理程序与一般刑事案件办理程序完全不同( )
A.正确
B.错误
[判断题]员工应在调配手续完成后,按规定办理工作交接,并在规定的时间内到新单位报 到。( )
A.正确
B.错误
[多选题]员工待岗核准程序中，员工所在部门需要提交哪些资料（ ）
A.员工三级培训资料
B.个人工作表现说明
C.员工待岗审批表
D.处理公告
[判断题]脱贫人口小额信贷业务办理过程中如经办人员调查不实、审核不严、违反操作程序或因员工道德风险等造成贷款损失的，应承担直接责任。
A.正确
B.错误
[单选题]调入、调出单位要按程序移交调配员工的组织、人事、工资、社保关系和档案等资料，办理劳动合同（ ）和（ ）。
A.解除、续签
B.解除、改签
C. 终止、续签
D.终止、改签
[多选题]员工申诉的程序包括( )。
A.职工及其工会代表与用人单位基层管理人员讨论,非正式方式解决纠纷
B.职工及其工会代表与用人单位中层管理人员讨论
C.工会领导或工会代表与用人单位中层管理人员会面协商解决
D.工会领导或工会代表与用人单位高层管理人员讨论解决
E.如果仍然得不到解决,则进入劳动争议仲裁程序
