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发布时间:2024-03-10 01:50:57

[判断题]职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果、处理结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。
A.正确
B.错误

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[判断题]职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果、处理结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。
A.正确
B.错误
[判断题]职业健康监护档案应当包括劳动者个人基本情况、劳动者职业史和职业病危害接触史,历次职业健康检查结果及处理情况,职业病诊疗等资料。
A.正确
B.错误
[判断题]职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史.职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。
A.正确
B.错误
[单选题]职业健康监护档案包括劳动者的姓名.年龄.性别,职业史,( ),职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。
A.劳动者的人事档案
B.劳动者的劳动合同
C.职业病危害接触史
D.个人学历档案
[多选题] 职业健康监护,是指劳动者( )、应急的职业健康检查和职业健康监护档案管理。
A.上岗前
B.在岗期间
C.离岗时
D.退休后
E.用人单位职业健康监护监督管理办法
[多选题]根据《职业病防治法》,职业健康监护档案应当包 括劳动者的( )等有关个人健康资料。
A.职业史
B.职业病危害接触史
C.职业健康检查结果
D.职业病医疗费用
E.职业病诊疗
[判断题]职业健康监护,是指劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急的职业健康检查和职业健康监护档案管理。( )
A.正确
B.错误
[判断题]职业健康监护档案由劳动者所在单位建立,由劳动者自己妥善保存。
A.正确
B.错误
[判断题]上岗前职业健康检查有两个目的,一是筛查职业禁忌证,二是建立劳动者职业健康监护档案。
A.正确
B.错误
[单选题]依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,劳动者的职业健康监护档案只有本人有权查阅、复印。
A.正确
B.错误
[单选题]根据《中华人民共和国职业病防治法》, 劳动者离开企业时,有权索取本人职业健康监护档案原件,用人单位应当如实、无偿提供。
A.正确
B.错误
[单选题]《中华人民共和国职业病防治法》规定,劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位应当如实、无偿提供,并在所提供的复印件上( ).
A.证明
B.签字
C.盖章
D.签章
[单选题]依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,用人单位为离开本单位的劳动者提供职业健康监护档案复印件时可收取适当费用。
A.正确
B.错误
[判断题]《职业病防治法》第三十七条规定,用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并保存至少20年。
A.正确
B.错误
[多选题]依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,有权查阅、复印劳动者的职业健康监护档案的人员包括__。
A.安全生产行政执法人员
B.劳动者本人
C.劳动者近亲属
D.劳动者委托的代理人
[多选题]依据《职业病防治法》第三十六条规定,用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。职业健康监护档案应当包括劳动者的()等有关个人健康资料。
A.A.职业史
B.B.职业病危害接触史
C.C.体检报告单
D.D.职业健康检查结果和职业病诊疗

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