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发布时间:2024-04-23 00:37:52

[判断题]可以深入地发现企业存在的问题及其产生的原因是深度访谈法的优点。
A.正确
B.错误

更多"[判断题]可以深入地发现企业存在的问题及其产生的原因是深度访谈法的优点"的相关试题:

[判断题]可以深入地发现企业存在的问题及其产生的原因是深度访谈法的优点。
A.正确
B.错误
[单选题]相对于焦点小组访谈法来说,深层访谈法的优点是( )。
A.可以产生受访者之间的观点的相互碰撞
B.不易受调查员自身素质高低的影响
C.便于对一些保密、敏感问题进行调查
D.结构化问题使得访谈结果更易于解释和分析
[单选题]深度访谈法是人力资源管理诊断的一个常用且行之有效的方法。以下哪个选项属于深度访谈法的优点?( )
A.耗费时间少
B.访谈记录分析难度小
C.对访问者水平没有要求
D.可以深入地发现企业存在的问题及其产生的原因
[单选题]深度访谈法是人力资源管理诊断的一个常用的且行之有效的方法。以下哪个选项不属于深度访谈法的优点?( )
A.有利于深入地发现人力资源管理相关问题
B.能够为被访谈对象提供更多的自由表达意见的机会
C.对人力资源顾问个人的要求比较高,访谈的内容多为定性内容
D.能够赢得被访谈对象的信任
[单选题]访谈法是工作分析方法一种,访谈的主要内容中最为核心的是
A.A、工作目标
B.B、工作内容
C.C、工作的性质和范围
D.D、工作环境
[多选题]在识别业主需求时,通常可以运用的方法除行为访谈法外还有( )。
A.观察法
B.标杆对比法
C.特征分析法
D.业主满意分析法
[判断题]工作绩效评价是发现战略实施过程中是否存在问题和存在什么问题,以及为什么存在这些问题的重要阶段。
A.正确
B.错误
[多选题]访谈法的具体形式有()
A. 与员工个别访谈
B. 与员工集体访谈
C. 与客户访谈
D. 与供应商访谈
E. 与直接主管访谈
[多选题] 行为事件访谈法起源于( )
A.关键事件法
B.口语表达内容分析法
C.主题统觉测验
D.工作实践法
E.社会调查法
[判断题] 交接班中如果发现存在问题,一般问题由接班人进行处理,交班人完成交接后就可以离开。( )
A.正确
B.错误
[单选题]在进口水产品现场查验过程中,发现存在包装破损或者标识存在问题的情况,可以在海关机构的监督下由__进行整固或重新包装标识。
A.收货人
B.发货人
C.出口商
D.生产商
[判断题]耗费时间少是深度访谈法的优点。
A.正确
B.错误

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