更多"[判断题]关键绩效指标体系的考核目的以控制为中心,而传统绩效考核体系的"的相关试题:
[判断题]科学实施绩效考核，公司人资部优化金融业务考核指标体系，英大集团公司组织实施业绩考核。
A.正确
B.错误
[判断题]绩效管理的内容包括绩效计划、绩效跟进、绩效考核、绩效反馈。
A.正确
B.错误
[多选题]在绩效管理中,考核主体的设置非常关键。以下哪些选项可以成为绩效考核的主体?( )
A. 直接上级
B. 间接上级
C. 平级
D. 下级
E. 自己
[判断题]管理人员个人绩效考核联挂段对所在部门管理人员绩效考核结果。
A.正确
B.错误
[判断题]总队机关绩效考核成绩由各部门长审批;支队级单位绩效考核成绩由司令部门审核后报主官审批。绩效考核成绩不需由政府专职消防员本人签字确认。( )
A.正确
B.错误
[判断题]车间、车队管理人员绩效考核联挂段对车间、车队生产人员绩效考核结果。
A.正确
B.错误
[判断题]可弹出柜员属于零售条线人员，其绩效考核按照分行零售条线人员绩效考核办法执行。
A.正确
B.错误
[单选题]各单位应建立政府专职消防员绩效考核档案,( )汇总、存档政府专职消防员绩效考核情况
A.每周
B.每月
C.每三个月
D.每季度
[单选题]根据《安全绩效考核办法》制度规定，关于消防安全事故（事件）绩效考核, 其中发生责任火警事件的，比照责任( )处理。
A.A.一般事故A类
B. B.一般事故B类
C. C.一般事件A类
D. D. 一般事件B类
[判断题]当年生产岗员工工作绩效考核结果出现一次60 分以下者；管理岗员工工作绩效考核结果出现一次70 分以下者，年度综合考核结果等级不能评为优秀。（ ）
A.正确
B.错误
[判断题]绩效考核充分体现合规因素，将监管处罚、监管发现问题、监管要求落实情况纳入绩效考核的范围。
A.正确
B.错误
[单选题]绩效考核应充分体现（ ），将监管处罚、监管发现问题、监管要求落实情况纳入绩效考核的范围
A.财务因素
B.利润指标
C.合规因素
D.风险因素
[单选题]超速行驶的对相关责任人绩效考核( ),骑车接打电话对相关责任人绩效考核( ),并给予200元罚款;
A.3分,2分
B.5分 ,2分
C.5分,3分
D.,10分,5分
[单选题]单选题"根据《安全绩效考核办法》制度规定,关于消防安全事故(事件)绩效考核, 其中发生责任火警事件的,比照责任( )处理。
A.一般事故A类
B.一般事故B类
C.一般事件A类
D. 一般事件B类
