题目详情
当前位置:首页 > 职业培训考试
题目详情:
发布时间:2024-06-16 03:34:05

[多选题]团队应充分调动成员的()。
A.成熟性
B.积极性
C.主动性
D.统一性
E.创造性

更多"[多选题]团队应充分调动成员的()。"的相关试题:

[单选题]团队应充分调动成员的积极性、主动性和()。
A.独特性
B.依赖性
C.个性化
D.创造性
[判断题]团队成员间应做到利益共享,互相宽容,彼此信任,互相认可。( )
A.正确
B.错误
[判断题]团队与成员之间在处理个人利益与团队利益的关系时,应以团队利益优先个人服从团队。( )
A.正确
B.错误
[判断题]团队建设应增强人际关系建设,培养成员的集体观念。
A.正确
B.错误
[单选题]团队成员为实现团队目标做出共同的承诺,各成员之间应该互相支持、
互相配合。该特点为创新团队目标的(  )。
A.一致性
B.具体性
C.责任性
D.合作性
[判断题]†年度REV在品牌标准“人员”方面的“团队成员和经理应并符合着装标准和个人卫生标准”中如使用 BK LINK, 模块完成率在 90% 或以上,对吗? ”对于耳朵上佩戴耳环,耳环直径小于½ 英寸,对吗?
A.正确
B.错误
[判断题]团队成员文化素质的高低关系到团队的发展。
A.正确
B.错误
[判断题]团队成员文化素质的高地关系到团队的发展。
A.正确
B.错误
[判断题]团队成员应该主动协同其他成员为着共同目标作出自己的努力。
A.正确
B.错误
[单选题]倾听各种观点、广泛征求成员意见都表明你对团队成员的( )。
A.信任
B.自我意识的尊重
C.个性的关心
D.理解
[多选题]选好谈判团队成员后,要确定各成员的角色分工,包括(  )。
A.决策人员
B.专业支持人员
C.组织人员
D.总结人员
[单选题]在跨文化团队建设中,不是团队成员的挑选需要遵循的原则是()。
A.成员尽量在能力水平方面保持一致而在态度方面同质化
B.承认团队文化背景多样性
C.在挑选成员时,不应基于民族特征,而主要看他们与任务相关的匹配性
D.尽量做到成员具有互补性,使得解决问题的方法多样性
[判断题]承担责任是团队成员的基本使命。
A.正确
B.错误
[判断题]安全目标管理是重视人、激励人和充分调动人的主观能动性的管理。
A.正确
B.错误
[单选题]工作中,倾听各种观点、广泛征求成员意见都表明你对团队成员的( )。
A. 无限信赖
B. 自我意识的尊重
C. 个性的关心
D. 理解
[判断题]团队成员参与组织行为只是为了追求金钱。
A.正确
B.错误
[单选题]团队成员之间相互依存、同舟共济、互敬互重、礼貌谦虚,是团队的( )。
A.合作意识
B.凝聚力
C.向心力
D.团队士气
[单选题]保育员在布置环境的过程中应该做好家长工作,充分调动家长参与环境布置的()。
A.想法
B.愿望
C.主动性和积极性
D.责任感
[单选题]我行员工()完成情况作为个人绩效分配的主要依据,以充分调动员工作积极性。
A.个人考核目标
B.个人工作计划
C.个人岗位职责
D.个人岗位任务

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码