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[单选题]人才津贴按公司规定标准在各级单位工资总额中列支。专业领军人才具有其他称号时，不重复享受津贴，按照“（ ）”原则发放。
A.时间优先$
B.$额度优先$
C.$级别优先$
D.$就高不就低
[判断题]所有工资性支出严格按照有关财务会计制度规定，全部纳入工资总额核算，不得在工资总额之外列支任何工资性项目。
A.正确
B.错误
[单选题]薪酬负面清单要求要严格工资列支渠道，不得在工资总额之外列支任何（）性支出。
A.福利
B.工资性
C.成本
D.教育费用
[多选题]薪酬负面清单中要求严格工资列支渠道，所有工资性费用全部纳入（），不得在工资总额之外列支（），不得利用考核之名（）。
A.公司费用
B.工资总额核算
C.任何工资性支出
D.收没罚款私设“小金库”
[单选题]所有工资性支出严格按照有关财务会计制度规定，不得在工资总额之外列支任何（）项目。
A.劳保
B.工资性
C.成本性
D.福利性
[多选题]所有工资性支出严格按照有关财务会计制度规定，全部纳入（），不得在工资总额之外列支任何（）项目。
A.成本核算
B.工资总额核算
C.工资性
D.成本性
E.劳务性
[单选题]所有工资性支出要严格按照有关（ ），全部纳入工资总额核算，规范工资列支渠道。
A.风险内控制度$
B.$审计制度$
C.$财务会计制度规定$
D.$财务预算制度
[判断题]薪酬负面清单中要求严格工资列支渠道，所有工资性费用全部纳入收入总额核算，不得在工资总额之外列支任何工资性支出。
A.正确
B.错误
[判断题]冬季取暖补贴计入工资总额。
A.正确
B.错误
[单选题]最低工资标准包括按国家统计部门规定应列入工资总额统计的工资、奖金、津贴、补贴等各项收入，包括下列哪项（）收入。
A.A.中夜班津贴、高温、低温、井下、有毒有害、行车等特殊岗位津贴
B.B.加班加点工资
C.C.计时计件工资
D.D.用人单位通过贴补伙食、住房等支付给劳动者的非货币性收入
[判断题]专职驻村人员享受生活补助费，由派出单位依考勤结果按月发放，从工资总额列支。
A.正确
B.错误
[单选题]某公司在统计员工上一年工资总额，应当包括工资、奖金、津贴、补贴和（ ）。
A.加班加点工资
B.出差补贴
C.伙食补助
D.交通费报销
[判断题]岗位薪点工资原则上占工资总额的30-40%,绩效工资总额原则上占工资总额的50％,专项考核奖原则上不超过工资总额的10%。
A.正确
B.错误
[多选题]下列计入工资总额的是（）。
A.A.计时工资
B.B.计件工资
C.C.奖金
D.D.津贴和补贴
E.E.独生子女补贴
[判断题]防暑降温费不包括按照政策规定计入工资的高温津贴和购置防暑降温用品的支出。
A.正确
B.错误
[判断题]公司一般每年对所属单位下达两次工资总额计划，年初下达工资总额预控计划，年底下达正式工资总额计划。
A.正确
B.错误
