[多选题]对怀孕7个月以上的女职工用人单位不得（）并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
A.延长劳动时间
B.安排夜班劳动
C.安排加班
D.连班工作
E.任何工作

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[单选题]依据《女职工劳动保护特别规定》，对怀孕 7 个月以上的女职工，用人单位延长其劳动时间或者安排夜班劳动，由县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门责令限期改正，按照受侵害女职工每人(　　)的标准计算，处以罚款。
A.2000元以上5000元以下
B.3000元以上5000元以下
C.1000元以上5000元以下
D.1000元以上3000元以下

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[判断题]根据《女职工劳动保护特别规定》规定，对怀孕6个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间（）
A.正确
B.错误

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[单选题]根据《女职工劳动保护特别规定》，对怀孕( )个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
A.3
B.5
C.6
D.7

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[单选题]根据《女职工劳动保护特别规定》，怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入( )时间。
A.病假
B.事假
C.年休假
D.劳动

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[单选题]依据《女职工劳动保护特别规定》，对怀孕7个月以上的女职工，用人单位延长其劳动时间或者安排夜班劳动，由县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门责令限期改正，按照受侵害女职工每人多少的标准计算，处以罚款。
A.500元以上1000元以下
B.1000元以上5000元以下
C.1000元以上2000元以下
D.2000元以上3000元以下

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[单选题]《女职工劳动保护特别规定》规定，对怀孕（　　）个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
A.7
B.6
C.8
D.
E.
F.
G.
H.单选

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[单选题]依据《女职工劳动保护特别规定》，怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入(　　)。
A.病假
B.事假
C.年休假
D.劳动时间

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[单选题]依据《女职工劳动保护特别规定》，用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排(　　)哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加（）时哺乳时间。
A.1小时，0.5小时
B.1小时，1小时
C.0.5小时，0.5小时
D.1.5小时，1小时

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[单选题]对怀孕（）以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
A.4个月
B.5个月
C.7个月

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[判断题]根据《女职工劳动保护特别规定》规定，怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入休息休假时间（）
A.正确
B.错误

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[判断题]根据《女职工劳动保护特别规定》规定,用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排半个小时的哺乳时间（）
A.正确
B.错误