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[填空题]奖惩责任到岗,强化督导检查,对标指标改善不力考核( )元。
[填空题]奖惩责任到岗,强化督导检查,对标推进工作滞后考核( )元。
[判断题]强化督导检查,对标方案不完善考核200~500元,对 标推进工作滞后考核300元,对标指标改善不力考核500元,以上考核落实到科级以上管理岗位人员。( )
A.正确
B.错误
[单选题]强化督导检查考核。按照（）原则，由总部对省公司，以及省公司对省属二级单位开展工作督导和合规性检查，重点关注各单位上平台的工作机制建设、采购范围界定、专家库建设及专家管理、采购活动规范组织、舆情事件应急处置等重点环节，将平台外实施的采购活动纳入公司企业负责人业绩考核。
A.逐级负责
B.分类管理
C.谁采购、谁负责
D.谁主管、谁主责
[单选题]对各部门及人员考核的组织部门、考核方法、奖惩标准、考核结果通报程序等,是( )生产目标考核与奖惩制度的内容。
A.经营
B.计划
C.安全
D. 好看.
[判断题]行业各级单位应该不断健全法治烟草建设动态评价标准和考核奖惩体系,开展专项督导和定期检查,加强工作考核与责任追究。( )
A.正确
B.错误
[单选题]制定( )安全目标考核方案,有具体的考核指标、奖惩措施。
A.季度
B.月度
C.半年
D.年度
[单选题]根据《安徽农村商业银行系统合规与风险督导员管理办法》规定，以下不是合规与风险督导员年度考核结果划分的等级的是（ ）。
A.A.非常优秀
B.B.优秀
C.C.称职
D.D.基本称职
[填空题]质量提升工作办公室设在公司( ),负责日常的督导、考核等管理工作。
[判断题]把议防制度落实情况作为检验下级班子履职能力的重要标准，结合班子考核和日常业务考核，加强督导检查。总队、支队党委视情安排班子成员列席下级党委议防会议，对议防情况进行讲评。
A.正确
B.错误
[判断题]质量提升工作办公室设在公司技术部,负责日常的督导、考核等管理工作。( )
A.正确
B.错误
[判断题]国家电网公司安全工作奖惩规定考核事故不包括因雨雪冰冻、暴风雪、洪水、地震、泥石流等自然灾害超过设计标准承受能力和人力不可抗拒而发生的事故。（ ）
A.正确
B.错误
[多选题]要建立( )的知事识人体系,强化分类考核,近距离接触干部,使选出来的干部组织放心、群众满意、干部 服气。
A.日常考核
B.分类考核
C.近距离考核
D.年度考核
[判断题]对年度业绩考核结果评为C级的企业，由公司业绩考核委员会与企业主要负责人进行谈话，督导企业分析问题、改进工作。
A.正确
B.错误
[多选题]要建立( )的知事识人体系,强化分类考核,近距
离接触干部,使选出来的干部组织放心、群众满意、干部 服气。( )
A.日常考核
B.分类考核
C.近距离考核
D.年度考核
[填空题]教师考核结果是( )、晋升工资、实施奖惩的依据。
[填空题]强化考核结果运用,把考核结果与干部选拔任用、教育培养、 管理监督、激励约束、问责追责等结合起来,推动形成（ ）的正确导向。
[多选题]要建立()的知事识人体系,强化分类考核,近距离接触干部,使选出来的干部组织放心、群众满意、干部服气。()
A.日常考核
B.分类考核
C.近距离考核
D.年度考核
[多选题]根据（），对体系运行部门进行绩效考核，并兑现奖惩
A.安全生产目标完成情况
B.标准化管理体系内部自查自评
C.外部检查考核结果情况
