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[判断题]员工患病或非因公负伤，在国家规定的医疗期内，停工医疗累计不超过180天的，单位发给本人工资（岗位薪点工资）80%的病假工资。
A.正确
B.错误
[判断题]劳动者在试用期内患病或者非因工负伤须停工治疗的，在规定的医疗期内，试用期中止。
A.正确
B.错误
[判断题]员工患病或非因工负伤在规定医疗期内,公司可与员工协商解除劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[判断题]员工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,发放岗位基本工资。( )
A.正确
B.错误
[单选题]职工患病,在规定的医疗期内劳动合同期满时,劳动合同( )
A.即时终止
B.顺延半年后终止
C.顺延一年后终止
D.顺延到医疗期满时终止
[单选题]关于员工医疗期内工资待遇说法正确的是（）。
A.A.连续工龄不满5年，工资按本人现行岗位工资标准的60%计发
B.B.连续满5年不满10年，工资按本人现行岗位工资标准的70%计发
C.C.连续工龄满10年不满15年，工资本人现行岗位工资标准的80%计发
D.D.本单位连续工龄满20年以上，工资按本人现行岗位工资+辅助工资计发
