更多"[单选题]员工培训按内容可以分为员工( )培训和员工素质培训。"的相关试题:
[单选题] 从绩效管理的层次上可以分为( )系统、员工绩效管理系统、员工与组织相结合的绩效管理体系。
A.项目绩效管理
B.组织绩效管理
C.企业绩效管理
D.团队绩效管理
[单选题]发生员工受伤责任事故的,按照员工受伤程度分为轻微伤、Ⅱ级轻伤、Ⅰ级轻伤、重伤四个等级,员工受伤损失工作日在1天及以上,()天以内的为Ⅱ级轻伤事故;
A.1
B.30
C.60
D.105
[判断题]员工考核周期依据员工的职责及工作性质分为周、月(季)度和年度绩效考核。( )
A.正确
B.错误
[单选题]开幕词的种类,按内容可以分为( )。
A.议论性开幕词
B.侧重性开幕词
C.一般性开幕词
D.抒情性开幕词
[多选题]《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法(试行)》对员工的奖励主要分为()、()、()。
A.A、精神激励
B.B、物质激励
C.C、群众评价
D.D、晋升晋级
[多选题]总结按照内容划分,可以分为( )
A.综合性总结
B.专题性总结
C.一般总结
D.特殊总结
[判断题]发生员工受伤责任事故的,按照员工受伤程度由轻到重分为轻微伤、Ⅰ级轻伤、Ⅱ级轻伤、重伤四个等级
A.正确
B.错误
[多选题]对员工的服务奖励分为:( )。
A.嘉奖
B.通报表扬
C.记功
D.记大功
E.授予荣誉称号
[单选题]市场检查计划按照内容可以分为( )和专项行动检查计划。
A.联合行动检查计划
B.日常市场检查计划
C.集中整治检查计划
D.定期清理检查计划
[多选题]员工异常情绪状态分为哪两类?( )
A.个人情绪状态
B.个人心情状态
C.与人矛盾状态
D.与集体矛盾状态