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[单选题]直接接触药品的人员每年应体检一次,患有下列哪些疾病的人员应调离生产岗位。( )
A.传染病
B.冠心病
C.糖尿病
D.高血压
[单选题]累计记分满（ ）分的职工，视为不满足岗位安全能力要 求，应调离岗位并给予降级或免职处分，经培训并考核合格后方可重新上岗。
A.3
B.6
C.9
D.12
[判断题]按照记分管理办法条款要求,累计记分满6分的职工,应调离岗位并给予降级或免职处分,经培训考核合格后方可重新上岗。[1.0]
A.正确
B.错误
[单选题]针对市公司目前长期违规借用的部分县公司人员，分析现岗位人员配置情况及用工需求，对缺员岗位且用工需求急迫的，可按“（ ）”的原则分步进行治理规范。
A.先竞聘再上岗$
B.$先清理再竞聘$
C.$先清理再上岗$
D.$先竞聘再上岗
[判断题]岗位人员点检时，应查看电机的电流情况，出现异常及时上报给电工处理。（ ）
A.正确
B.错误
[判断题] ( )业务章戳保管人员出现岗位调整或短期离岗等情况,必须及时办理印章交接手续,由网点负责人先行对印章进行保管与使用。
A.正确
B.错误
[单选题]( )是指岗位操作人员接班前须对本岗位各方面情况进行检查、确认和熟悉掌握的过程。
A.巡检
B.预检
C.工艺巡检
D.设备巡检
[单选题]AB006 公司电视监控人员的岗位责任是监视( )情况,随时向安全部报告屏幕上出现的可疑情况。
A.人员
B.屏幕
C.大厅
D.公司
[判断题]油罐初起火,岗位人员在确保安全情况下,可利用岗位配备的干粉灭火器或CO2灭火器进行灭火。
A.正确
B.错误
[多选题] 驼峰作业出现（ ）情况之一时，作业监控人员应立即进行手动或人工定速干预。（TBZKⅡ型）
A.减速器应制动而未制动，应缓解而未缓解；雷达速度与实际速度明显不符
B.因雨、雪天气异常等原因导致雷达测速不准、减速器制动力降低，建议采取人工调速。《站细》规定的特种车辆，按规定处理
C.测长与实际长度相差过大；测重等级明显与实际车组不符
D.计算机定速值与溜放车组实际要求明显不合适；驼峰头部区， 两车组的空间间隔不足 20 米且有碍在前方道岔分歧时
E.作业机显示屏无图像；作业机显示屏指示控制主用机通信故障或时钟不变， 或图形不发生动态变化
[判断题]非岗位人员进入可能有硫化氢泄漏构成中毒危险的装置或区域时,必须得到岗位人员的许可,并在岗位人员的监护下方可进入。
A.正确
B.错误
[单选题]下面哪种情况可以可以撤离施工项目部关键岗位人员？
A.施工单位按设计文件要求完成合同约定工程量，经监理、建设单位同意并报工程质量安全监督机构确认后
B.施工现场重大危险源消除后，经监理、建设单位同意并报工程质量安全监督机构确认后
C.项目经竣工验收合格，经监理、建设单位同意并报工程质量安全监督机构确认后
D.经监理、建设单位同意并报工程质量安全监督机构确认后
[简答题] 需要取证岗位人员必须,各部门不得安排无证人员上岗,持证上岗情况由安全保卫部负责监督检查。(1.0分)
[判断题]自动柜员机岗位人员应相对稳定，如人员变动，须及时在实体渠道系统更新自动柜员机服务岗位人员的名单和联系方式。
A.正确
B.错误
[多选题] "有下列情况之一的,不能参加岗位竞聘( )
A.正在受到纪检、监察部门或司法机关立案审查的;
B.受党纪、行政处分,处分期未满的;
C.近两年内因病累计离岗休息六个月以上的;
D.其他不能参加岗位竞聘的。"
[多选题] 各微型消防站应建立完善的组织，至少包括
（）等岗位人员，各岗位人员应明确到具体人员，做好组织分工，形成人员信息台帐。
A.站长
B.副站长
C.消防员
D.控制室值班员
