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[单选题]客运：工作落实：管理缺陷：影响旅客使用：停留车底不按规定排水、排污给予责任人（ ）考核
A.严重A
B.A
C.B
D.离岗一个月
[单选题]客运：工作落实：管理缺陷：工作标准落实不到位：乘务人员未按规定使用定位卡给予责任人（ ）考核
A.严重A
B.A
C.B
D.离岗一个月
[单选题]客运：旅客安全：管理缺陷：责任旅客伤害：特殊重点旅客不按规定交接给予责任人（ ）考核
A.严重A
B.A
C.B
D.离岗一个月
[单选题]客运：旅客安全：管理缺陷：责任旅客伤害：未按规定时间广播、漏广播给予责任人（ ）考核
A.严重A
B.A
C.B
D.离岗一个月
[判断题]《南昌局集团公司高速铁路行车组织细则》规定，遇旅客列车晚点时，车站客运人员按规定及时进行广播。
A.正确
B.错误
[单选题]客运：工作落实：人的不安全行为：站场环境污染：不按规定及时锁闭厕所给予责任人（ ）考核
A.严重A
B.A
C.B
D.离岗一个月
[单选题]客运：旅客安全：管理缺陷：旅客意外伤害：未按规定广播给予责任人（ ）考核
A.严重A
B.A
C.B
D.离岗一个月
[单选题]客运：行车安全：管理缺陷：危及行车安全：旅客抛物，未造成影响给予责任人（ ）考核
A.严重A
B.A
C.B
D.离岗一个月
[判断题]《哈尔滨客运段设备备品损坏丢失赔偿办法》设备备品损毁、损坏、丢失按规定进行赔偿后，对责任人不再进行其它考核，但要追究相关部门管理责任，纳入月份安全经营绩效逐级负责制综合考核。
A.正确
B.错误
[单选题]客运：行车安全：人的不安全行为：行包货物损失：行李车未按规定使用隔离红带、站名牌 、货位牌或货位牌与实际货物不符给予责任人（ ）考核
A.严重A
B.A
C.B
D.离岗一个月
[单选题]客运：行车安全：物和环境危险状态：影响行车安全：带管开车未构成事故给予责任人（ ）考核
A.严重A
B.A
C.B
D.离岗一个月
[判断题]按施工特定行车办法行车，准许车站不向司机递交书面行车凭证和调度命令。但车站仍按规定办理行车手续，并使用列车无线调度通信设备（其语音记录装置须作用良好）将行车凭证号码（路票为电话记录号码、绿色许可证为编号）和调度命令号码通知司机，得到司机复诵正确后，方可显示通过手信号。列车凭通过手信号通过车站。
A.正确
B.错误
[单选题]客运：行车安全：物和环境危险状态：影响行车安全：行李车超载、偏载、集重给予责任人（ ）考核
A.严重A
B.A
C.B
D.离岗一个月
[判断题]“施工特定行车办法”列车调度员仍按规定发布调度命令，车站不再办理行车闭塞手续和填写行车凭证，
A.正确
B.错误
[单选题]客运：工作落实：管理缺陷：餐食供应不足：动车组冷热链、常温链盒饭未按规定配置给予责任人（ ）考核
A.严重A
B.A
C.B
D.离岗一个月
[单选题]客运：行车安全：人的不安全行为：人身伤害：乘务员在库内（折返站）不按规定看车；非看车人员在车内留宿给予责任人（ ）考核
A.严重A
B.A
C.B
D.离岗一个月
[单选题]客运：工作落实：管理缺陷：工作标准落实不到位：未按规定进行物品定置管理给予责任人（ ）考核
A.严重A
B.A
C.B
D.离岗一个月
[单选题]客运：行车安全：人的不安全行为：旅客意外伤害：违反手机使用管理规定给予责任人（ ）考核
A.严重A
B.A
C.B
D.离岗一个月
