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发布时间:2023-11-03 22:56:10

[单选题]病假期间,在法定的医疗期内,在保证请假人月平均工资(含各项绩效工资)不低于当地最低工资标准的()的前提下,按日扣发固定工资和绩效工资。( )
A.50%
B.60%
C.75%
D.80%

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[单选题]病假期间,在法定的医疗期内,在保证请假人月平均工资(含各项绩效工资)不低于当地最低工资标准的()的前提下,按日扣发固定工资和绩效工资。 ( )
A.50%
B.60%
C.75%
D.80%
[多选题]根据《最低工资规定》,确定和调整月最低工资标准,应参考( )、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。
A.劳动条件和劳动强度
B.当地就业者及其赡养人口的最低生活费用
C.城镇居民消费价格指数
D.职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金
[判断题]福利项目二级参数类型用于区分参数的基本属性,包括社会平均工资、最低工资标准、最低生活保障标准、基本养老金、职工工资等;
A.正确
B.错误
[判断题]企业负责人病假期间,基本薪金、绩效薪金按照病假天数进行扣减。
A.正确
B.错误
[单选题]员工全年累计病假3天之内的(含3天),病假期间岗位工资按( )支付。
A. 100%
B. 80%
C. 60%
D. 40%
[单选题]根据《关于国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》,职工病假在( )个月以内的,发给原工资。
A.2
B.3
C.6
D.12
[单选题]员工病假期间发放岗位固定工资的( ),停发高温补贴、年终绩效工资。在一个月内病假 10天以上的,职务职称津贴、司龄津贴限额发放( )。
A.80%,80%,
B.70%,70%
C.80%,70%
D.70%,80%

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