更多"[判断题]入车间人员紧缺，员工在进入车间后可以边参加车间级培训教育，边"的相关试题:
[填空题]员工刷卡进入车站通道门时，应做到______不得带领其他无关人员进入。进入后须及时将门关闭，防止无关人员尾随进入。
[判断题]因工作人员紧缺，不能安排专人负责购票的救助管理机构，可以为符合自行离站条件的受助人员出具《专用车票购票凭证》，由受助人员自行到车站领取专用车票。
A.正确
B.错误
[单选题]管理人员教程培训的设计一般按照四个级别进行。其中二级培训是( )。
A.基础管理教程
B.管理理论教程
C.高级管理教程
D.总体管理教程
[判断题]新员工、实习人员和临时作业人员，可不经过安全教育培训后，方可进入现场，并在监护人员监护下参加指定的工作。
A.正确
B.错误
[单选题]员工私家车可以进入控制区,进入前需提前向警卫人员出示通行证｡
()
A.正确
B.错误
[判断题]员工刷卡进入车站通道门时，应做到“一人一卡”，可以带领其他无关人员进入。 （ ）
A.正确
B.错误
[单选题]新员工、实习人员和临时作业人员，应经过（）后，方可进入现场，并在监护人员监护下参加指定的工作。
A.安全交代
B.安全教育培训
C.安全交底
D.班前班后会
E.lue
[判断题]某500kV线路停电检修，由于人员紧缺，工作票签发人张三兼任停电更换三基整串绝缘子项目工作的工作负责人。
A.正确
B.错误
[判断题]在人员紧缺的情况下,工长签发工作票后可以担任工作领导人,指挥检修作业。(1分)
A.正确
B.错误
[判断题]运营分公司非相关专业员工及外单位人员进入车站设备用房必须要由运营分公司专业设备对应部门员工陪同。
A.正确
B.错误
[简答题]某公司是国内一家民营医药企业,为应对新产品上市导致的人员紧缺,在全国各地招聘了60名刚毕业的大学生。为了使这些新员工尽快适应工作,该公司人力资源部对这些新员工进行了为期一天的岗前培训,培训的内容以“任务与要求”、“权利与义务”为主,培训结束后还发给每人一本员工手册。令人意想不到的是,在不到一个月内,就有20多名新员工纷纷辞职。问及他们辞职的理由,有的人认为,该公司给予他们的薪酬还可以,只是工作压力大;有的人则认为,对销售工作心中没底,又没有老员工带,什么都靠自己摸索,工作难度太大了。
请结合本案例。回答下列问题:
1)该公司的岗前培训存在哪些问题?
2)企业在组织岗前培训时应按什么步骤进行?
[判断题]SD01ZG003262新员工、实习人员和临时作业人员,应经过安全教育培训后,方可进入现场,并在监护人员监护下参加指定的工作。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]新员工、实习人员和临时作业人员，应经过安全教育培训后，方可进入现场，可以（）。
A.在监护人员监护下参加指定的工作
B.担任监护人
C.单独工作
D.担任许可人
