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发布时间:2023-11-02 03:51:28

[多选题]中央企业考核分配工作会议,提出要在推动央企“三大变革”(质量变革、效率变革、动力变革)中精准发力,加快推进企业内部“三项制度”( )改革,以高质量发展为目标,不断激发人力资本活力。
A.人事制度$
B.$劳动制度$
C.$培训制度$
D.$分配制度

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[多选题]中央企业考核分配工作会议,提出要在推动央企“三大变革”(质量变革、效率变革、动力变革)中精准发力,加快推进企业内部“三项制度”( )改革,以高质量发展为目标,不断激发人力资本活力。
A.人事制度$
B.$劳动制度$
C.$培训制度$
D.$分配制度
[单选题]截至 2021 年,国家电网有限公司连续( )获评中央企业业绩考核A 级企业。
A.17 年
B.15 年
C.20 年
D.都不对
[单选题] 对新分配的罪犯,接收监区认为入监教育不合格的,接收监区可在( )向考核小组提出申请,经复核同意后,退回入监监区。
A. 二天
B. 四天
C. 十天
D. 七天
[判断题] 进一步深化中央企业劳动用工和收入分配制度改革,构建市场化劳动用工和收入分配机制,实现企业岗位能上能下、员工能进能出、收入能升能降,增强中央企业活力和竞争力。
A.正确
B.错误
[多选题]下列油站考核分配不合理的是 ( )。
A.油站员工联量到人、考核到人,体现多劳多得
B.油站领班长、营业员采用固定比例系数分配月度考核绩效
C.为提升班组间员工的团结性,油站考核到班组即可
D.当月因销量不佳,薪酬返还较少,为保持员工的积极性,采用平均分配绩效方法
[单选题]国家电网有限公司获评 2020 年度中央企业负责人经营业绩考核( )。
A.A+级
B.A 级
C.B 级
D.C 级
[单选题] 国家电网有限公司获评 2018 年度中央企业负责人经营业绩考核( )。
A. A+级
B. A 级
C. B 级
D. C 级
[判断题]其他人员如对考核过程有异议,应在考试考核期间向考核组和考核实施单位提出申请,经考核组组长和考核实施单位同意可对音视频数据进行查阅。
A.正确
B.错误
[判断题]三类人员”在安全生产考核合格证书三年有效期满前1个月.由本人向所在施工企业提出安全生产考核合格证书延期申请.经施工企业同意后.由施工企业向原颁发管理机关递交申请材料。 ( )
A.正确
B.错误
[单选题]变革创新绩效考核机制,要加强( )考核,企业考核要突出经营效益和管理效率,团队考核要突出目标实现和业务协同,员工考核要突出工作能力和履职尽责。
A.区分化$
B.$合理化$
C.$科学化$
D.$差异化
[判断题] 中央企业深化劳动用工和收入分配制度改革的核心任务是,建立与社会主义市场经济相适应、与企业功能定位相配套的市场化劳动用工和收入分配管理体系,为做强做优做大中央企业提供保障。
A.正确
B.错误
[单选题]安全生产考核系统就是建立有效的(),并进行阶段监测监控、量化考核,提出下一步的安全重点、目标、要求。
A.安全责任目标
B.安全生产目标
C.安全培训目标
D.安全管理目标
[单选题]《企业年金办法》对企业缴费分配差距作出限制。企业当期缴费分配至职工个人账户的最高额,不得超过平均额的( )倍。
A.4
B.5
C.6
D.7

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