更多"下列属于工作分析的成果文件的是（）。"的相关试题:
[单项选择]以下属于工作分析的成果文件的是( )。
A. 工作范围
B. 工作说明书
C. 工作职责
D. 任职资格
[单项选择]关于工作分析成果文件的说法，正确的是（）。
A. 工作描述是对人的要求，它界定了工作队任职者各方面的要求
B. 工作规范是对职位本身的内涵和外延加以规范的描述性文件
C. 工作规范主要涉及工作任职者实现在做什么以及如何做等内容。
D. 职位说明书包括工作描述和工作规范两个部分
[单项选择]以下不属于工作岗位分析最终成果的是( )。
A. 工作说明书
B. 职务晋升
C. 岗位规范
D. 作业程序图
[单项选择]不属于定量风险分析成果的是（）。
A. 已量化的风险优先清单
B. 项目的概率分析
C. 优先考虑的风险清单
D. 定量风险分析结果中的趋势
[单项选择]以下不属于定性风险分析成果的是( )。
A. 项目的概率分析
B. 项目风险总排队
C. 优先考虑的风险清单．
D. 需要补充分析和管理的风险清单
[单项选择]下列不属于工作分析的基本术语是( )。
A. 职业
B. 职称
C. 职位
D. 职责
[单项选择]下列不属于工作分析的实施主体的是( )。
A. 企业内人力资源部门
B. 企业内各部门
C. 咨询机构
D. 企业所在地的政府部门
[单项选择]可行性分析报告是可行性分析的最后成果。下列不属于可行性分析报告主体内容的是
A. 系统开发的背景、必要性和意义
B. 可行性研究
C. 新系统的方案介绍
D. 资源保证
[多项选择]以下哪些工作属于系统分析的工作范畴的？（）
A. 绘制企业现行系统的流程图
B. 找出现行的局限和不足
C. 选定系统的结构模型
D. 确定新系统的基本目标和逻辑功能方案
E. 设计系统的工作程序
[单项选择]下列不属于工作分析在人力资源管理中的作用是( )。
A. 确定企业战略
B. 为人员招聘提供信息
C. 支持绩效标准的确立
D. 为薪酬设计提供重要信息
[单项选择]下列不属于工作规范分析内容的是( )
A. 工作任务分析
B. 工作条件分析
C. 工作责任分析
D. 工作关系分析
[单项选择]根据我国《合同法》的规定，以下合同中属于完成工作成果合同的是( )。
A. 买卖合同
B. 承揽合同
C. 保管合同
D. 运输合同
[单项选择]一般来说，不属于系统分析员的工作是
A. 信息系统的设计
B. 应用程序的测试
C. 系统实施的组织
D. 与管理人员的沟通
