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[判断题]领导者形象，它不仅指领导者本人外表相貌以及行为举止，而且也包括决定领导者行为举止的内在心灵世界及领导者所处的环境条件等。（）
[单项选择]社会公众既有一定的积极因素，又表现出某种消极特征，这体现了社会公众的什么特性？（）
A. 变化性
B. 双重性
C. 异质性
D. 集合性
[单项选择]将领导行为划分为指导式、支持型、参与式和成就取向式的领导理论是( )。
A. 特质理论
B. 权变理论
C. 路径-目标理论
D. 领导-成员交换理论
[单项选择]行政法律关系当事人的行为，特别是行政机关的行为，不仅要合法而且要合理，也就是行政行为要做到合理、恰当和适度。这体现了行政法的（）。
A. 程序正当性原则
B. 行政合理性原则
C. 行政合法性原则
D. 行政应急性原则
[单项选择]领导是由领导者、被领导者、领导行为、组织目标、行为结果等共同构成的内容体系，其中，领导行为的主体是（）。
A. 组织目标
B. 行为结果
C. 领导者
D. 被领导者
[单项选择]群众对领导干部的不满，不仅产生于领导的作为和业绩，而且很大程度上是由于对领导的期望值与实际表现之间的差距。因此，如果竞选任何一个单位或部门的领导，竞选者在竞选过程中一味向群众许愿、夸海口是一种不明智的做法。 从以上议论可以推出以下哪项结论( )
A. 只要群众对领导的期望值足够低，即使这个领导在职期间，无所作为，群众也不会产生不满情绪
B. 只要领导的作为和业绩出色，群众就不会产生不满情绪
C. 由于群众的期望值高，尽管领导的工作成绩优秀，群众的不满情绪仍可能存在
D. 聪明的领导竞选者在竞选时不应向群众承诺什么
[填空题]领导行为四分图理论的基础是领导行为主要有（）型领导和（）型领导。
[单项选择]（）不仅是现代领导者必备的素质要求，而且是领导者提高素质修养的基础条件。
A. 法律常识
B. 能力修养
C. 业务水平
D. 文化知识
[单项选择]现代领导班子，不仅要求每个成员具备良好的个体素质，而且还要求整个领导班子具备( )
A. 合理的群体结构
B. 优化的群体结构
C. 科学的群体结构
D. 团结的群体结构
[判断题]领导有效性是一个系统，他的实现不仅是一个动态过程，而且，涉及到领导者、被领导者及客观环境等各个方面的因素。
