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[单项选择]对组织而言，绩效管理的功能不包括( )。
A. (A) 组织发展的有力措施
B. (B) 规范员工的手段
C. (C) 提高生产效率的途径
D. (D) 认识决策的基础
[单项选择]对员工而言，绩效管理具有的功能是( )。
A. 相互沟通
B. 互相激励
C. 互相促进
D. 互相竞争
[单项选择]对员工而言，绩效管理不具有的功能是（）。
A. 互相沟通
B. 互相激励
C. 互相促进
D. 互相竞争
[单项选择]行政组织绩效管理的原则不包括( )
A. 效率与公平并重
B. 效率与民主兼顾
C. 经济增长与社会发展同步
D. 组织自身规模的增大
[单项选择]绩效管理制度设计、绩效管理工具开发、绩效管理组织构建、管理信息系统设计组成( )。
A. 工作岗位分析
B. 明确岗位要求
C. 建立企业绩效管理系统
D. 企业绩效改进与再循环
[判断题]相对于企业绩效评价体系而言，供应链的绩效评价体系更加复杂。
[单项选择]( )是绩效管理系统中的第一个环节，是启动绩效管理和实现绩效管理战略目的的关键点。
A. 绩效实施与管理
B. 绩效计划
C. 绩效考评
D. 绩效反馈
[单项选择]社会组织的功能不包括( )。
A. 社会组织使社会成员的社会需求得到满足
B. 社会组织提高了社会活动的效率
C. 促进国家的团结
D. 社会组织增强了人类社会的整体结构，促进社会秩序的稳定，承担和发挥社会控制的功能
[单项选择]社区管理组织不包括（）。
A. 街道办事处
B. 乡政府
C. 派出所
D. 志愿者组织
[单项选择]绩效管理系统设计包括绩效管理程序的设计与( )。
A. 绩效管理目标的设计
B. 绩效管理制度的设计
C. 绩效管理方法的设计
D. 绩效管理内容的设计
[单项选择]施工管理的流程组织不包括( )工作流程组织。
A. 管理
B. 信息处
C. 物质
D. 监理
[单项选择]管理式医疗组织不包括（ ）。
A. 健康维护组织（HMO）
B. 优先医疗服务提供者组织（PPO）
C. 服务点计划（POS）
D. 互助性医疗服务提供者组织（EHO）
[单项选择]绩效管理系统的设计包括绩效管理制度的设计与( )。
A. 绩效管理内容的设计
B. 绩效管理程序的设计
C. 绩效管理方法的设计
D. 绩效管理目标的设计
[单项选择]绩效管理的效度是指绩效管理所采用的方法对员工工作绩效评价的( )的程度。
A. 可靠性
B. 稳定性
C. 一致性
D. 准确性
