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[多项选择]对该企业的工资支出应调整应纳税所得额( )万元。
A. 68
B. 58
C. 70.4
D. 60.4
[单项选择]某企业当年年平均职工为100人，人均月计税工资标准为1600元；该企业当年实际发放的基本工资为100万元，发放的奖金为12万元。该企业在计算应纳税所得额肘准予扣除的工资费用为( )万元。
A. 192
B. 160
C. 112
D. 96
[单项选择]建海企业在册职工为2000人，当地政府规定人均月计税工资标准为500元。该企业当年实发工资总额为86万元，计算企业所得税应纳税所得额时，准予扣除的职工工会经费、职工福利费、职工教育费是( )万元。
A. 15.75
B. 15.05
C. 14.4
D. 13.76万元
[单项选择]某企业年平均职工为200人，当地政府规定人均月计税工资标准为800元。该企业当年实发工资总额为210万元，计算企业所得税应纳税所得额时，准予扣除的职工工会经费、职工福利费、职工教育经费为 ( )万元。
A. 36.75
B. 33.6
C. 32.55
D. 30.72
[单项选择]某企业实行限额计税工资办法，计税工资每月800元。2005年该企业职工平均人数为100人，通过“应付工资”科目计入管理费用的工资额为100万元，并相应提取了职工福利费用、工会经费和职工教育经费：另外，当年在管理费用中列支了50万元的无食堂补助等补助性费用。该企业纳税时工资项应调增( )万元。
A. 4
B. 4.7
C. 54
D. 63.45
[单项选择]某企业年平均职工为200人，人均月计税工资标准为1600元。该企业当年实发工资总额为400万元，计算企业所得税应纳税所得额时，准予扣除的职工工会经费、职工福利费、职工教育经费合计为( )万元。
A. 70
B. 67.2
C. 65.1
D. 60.5
[单项选择]某生产企业本年度实际发放工资总额280万元，当地规定的计税工资是每人每月 850元。该企业有职工150人，其中医务人员8人，临时工25人，则税前扣除的职工工会经费、职工福利费、职工教育经费总额为( )元。
A. 253 470
B. 490000
C. 267 750
D. 209 845
[单项选择]某企业在册职工为150人，当地政府规定人均月计税工资标准为500元。该企业当年实发工资总额为86万元，计算企业所得税应纳税所得额时，准予扣除的职工工会经费、职工福利费、职工教育费是( )万元。
A. 15.75
B. 15.05
C. 14.4
D. 13.76
[单项选择]某企业的职工人数比上年增加4％，职工工资水平提高了5％，则该企业职工工资总额比上年增长( )。
A. 9%
B. 9.2%
C. 12%
D. 20%
[单项选择]在工资调整的过程中，如果出现员工薪酬等级下降，原来的工资水平高于调整后的工资水平，则应该（）。
A. 维持原有的工贸东平
B. 实行江的工因水平
C. 适当降低原工资水平
D. 由上级领导做决定
[单项选择]特殊调整工资是对( )人才，企业采取的特殊工资和奖金调整。
A. 科学家
B. 工程院院士
C. 市场稀缺岗位
D. 宇航员
[单项选择]计算应纳所得额时，准许扣除的工资及附加“三费”( )万元。
A. 248.26
B. 225.6
C. 228.96
D. 237.6
[单项选择]在竞争性经济中，决定企业工资支付能力的主要因素是该企业的( )。
A. 投资收益
B. 产量
C. 生产规模
D. 生产率
