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[单项选择]仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之Et起（）日内结束。
A. 45
B. 30
C. 15
D. 60
[单项选择]集体劳动争议应该自组成仲裁庭之日起（）日内结束，需要延长的，延长的期限不得超过（）日。
A. 15；30
B. 30；15
C. 15；15
D. 30；30
[单项选择]《劳动法》规定，劳动争议当事人向劳动争议仲裁委员会提出书面申请的仲裁期间是自争议发生之日起（）
A. 60日
B. 6个月
C. 1年
D. 2年
[单选题]应在劳动争议发生之日起( )日内,向劳动争议仲裁委员会提出书面申请仲裁。
A.20
B.30
C.60
D.90
[单选题]提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起()日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
A.10
B.15
C.30
D.60
[单选题]提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起( )日内向劳动争议仲裁委会提出书面申请。
A.60
B.70
C.72
D.73
[单项选择]要求在处理劳动争议时，劳动争议调解委员会、劳动争议仲裁委员会及人民法院都必须查明事实真相，准确适用法律、公正合法处理劳动争议。这句话描述的是劳动争议中的（）原则。
A. 公正
B. 合法
C. 及时
D. 着重调解
[单项选择]劳动争议当事人申请仲裁的，应当从知道或者应当知道其权利被侵害（）之日起以书面形式向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
A. 20
B. 30
C. 60
D. 90
[单项选择]根据劳动法律法规的规定，劳动争议仲裁委员会处理劳动争议案件，实行( )制度。
A. 先行调解
B. 依法回避
C. 一次性裁决
D. 仲裁员和仲裁庭
[单项选择]卫生行政部门应当自收到医疗事故争议处理申请之日起，于多少日之内进行审查，作出是否受理的决定（）
A. 5日
B. 8日
C. 10日
D. 12日
E. 13日
[单项选择]劳动争议仲裁委员会在依法处理劳动争议时，应遵循（）的效力高于行政法规效力的法律适用原则。
A. 政府规章
B. 法律
C. 规范性文件
D. 地方性法规
[单项选择]处理异地劳动争议时，派遣劳动者与派遣机构的劳动争议由（）所在地管辖。
A. 派遣机构
B. 派遣劳动者
C. 接受单位
D. 劳动合同约定
[单项选择]劳动争议的（）贯穿于劳动争议处理的各个程序。
A. 受理
B. 调解
C. 仲裁
D. 判决
[多项选择]我国处理劳动争议，应当遵循以下原则（）
A. 着重调解，及时处理原则
B. 依法处理原则
C. 公正处理原理
D. 三方原则
[单项选择]（）是处理劳动争议法定的必经程序。
A. 协商程序
B. 调解程序
C. 仲裁程序
D. 诉讼程序
[单项选择]协调处理集体争议，应当自受理协调处理申请之日起30日内结束协调处理工作。期满未结束的，可以适当延长协调期限，但延长期限不得超过（）
A. 90日
B. 60日
C. 30日
D. 15日
