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[单项选择]《劳动法》规定，劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权( )。
A. 责令改正
B. 进行处罚
C. 予以警告
D. 拒绝执行
[单项选择]我国《劳动法》规定，劳动者对用人单位管理人员违章指挥组织冒险作业，有权( )。
A. 拒绝执行
B. 提出批评
C. 检举
D. 控告
[单项选择]依据《劳动合同法》，劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥的，应当视为（ ）。
A. 违反劳动合同，但不违反法律
B. 违反劳动合同，也违反法律
C. 不违反劳动合同，也不违反法律
D. 不违反劳动合同，但违反法律
[单项选择]《劳动合同法>规定，劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，( )。
A. 导致该劳动合同失效
B. 导致该劳动合同效力待定
C. 视为违反劳动合同
D. 不视为违反劳动合同
[单项选择]劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权( )。
A. 批评
B. 检举
C. 控告
D. 拒绝执行
[单项选择]依据《劳动合同法》的规定，用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以( )。
A. 书面告知用人单位解除劳动合同
B. 口头告知用人单位解除劳动合同
C. 立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位
D. 向用人单位所在地劳动仲裁部门申请仲裁
[单项选择]为保证安全生产，劳动法第56条明确规定：劳动者对管理人员违章指挥，有权___；对危害生命安全和身体健康的行为，有权指出批评、检举和控告。
A. 拒绝执行
B. 协商解决
C. 研究解决
D. 认真执行
[单项选择]依据《劳动合同法》的规定，用人单位违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的可能承担的法律责任有( )。
A. 民事责任
B. 行政责任
C. 刑事责任
D. 以上三者均有
[多项选择]《劳动法》在对劳动者的劳动权利做出规定的同时，也对劳动者的劳动义务做出了规定。劳动者的劳动义务主要是( )。
A. 遵守国家的各项法律
B. 遵守劳动纪律和职业道德
C. 完成劳动任务
D. 提高职业技能
E. 执行劳动安全卫生规程
[单项选择]《劳动法》第93条规定：用人单位强令劳动者违章冒险作业，发生重大伤亡事故，造成严重后果的，对责任人员( )。
A. 不追究刑事责任
B. 追究行政责任
C. 依法追究刑事责任
D. 追究民事责任
[多项选择]依据《劳动法》的规定，劳动者在劳动卫生方面需要履行的法律义务有( )。
A. 提高职业技能
B. 执行劳动卫生规程
C. 遵守劳动纪律和职业道德
D. 必须建立、健全劳动安全卫生制度
E. 设立卫生医疗机构
