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发布时间:2024-04-02 01:55:36

[单项选择]已知岗位分类的步骤包括以下四个方面,正确的顺序为( )。
①纵向分级;②制定岗位说明书;③横向分类;④建立岗位分类图
A. ③①④②
B. ③①②④
C. ①③②④
D. ①②③④

更多"已知岗位分类的步骤包括以下四个方面,正确的顺序为( )。 ①纵向分"的相关试题:

[多项选择]下列属于岗位分类步骤正确的是( )。
A. 纵向分级
B. 横向分类
C. 制定岗位说明书
D. 建立岗位分类图
E. 横向分级
[多项选择]岗位写实的具体步骤包括( )。
A. 岗位写实前的准备工作
B. 实地观察记录
C. 实地测时观察
D. 测时资料的整理、分析
E. 写实资料的整理汇总
[多项选择]工作岗位评价的主要步骤包括( )。
A. 制定出工作岗位评价的总体计划
B. 先抓几个重要岗位进行试点
C. 全面落实工作岗位评价计划
D. 对工作岗位评价工作进行全面总结
E. 通过评价专家小组的集体讨论,构建工作岗位评价的指标体系。
[多项选择]我国多数企业分类的实际情况,大多数采用点数法对生产性岗位进行纵向分级,具体步骤包括( )。
A. 选择岗位评价要素
B. 建立岗位要素指标评价标准表
C. 根据结果划分岗级
D. 根据各个岗位的岗级统一归入相应的岗等
E. 按照要素评价标准对各岗位打分
[多项选择]社会政策制定的主要步骤包括以下哪些内容( )
A. 社会问题的公共议论和影响
B. 设计社会政策的方案和社会政策实验
C. 社会政策评估的标准
D. 研究者和决策部门对社会政策的前期研究
E. 社会政策的文本草拟和审批
[简答题]简述工作岗位分类以及采用点数法对生产性岗位进行纵向分级的主要步骤
[多项选择]房地产市场营销控制的步骤包括以下内容( )。
A. 确定控制对象和控制目标
B. 明确控制内容
C. 确立衡量尺度和控制标准
D. 比较实绩与频率
E. 分析偏差原因,采取改进方法
[多项选择]采用岗位分类法进行岗位评价,其工作程序包括()。
A. 确定工作岗位类别
B. 明确定义各类岗位的级别
C. 确定岗位评价要素
D. 按评价要素将关旦到位还行排序
E. 将被评价岗位与各等级标准进行比较,归入合适的类别和等级上
[多项选择]构建岗位胜任特征模型的基本程序和步骤包括( )。
A. 定义绩效目标
B. 定义绩效标准
C. 选取效标分析样本
D. 建立岗位胜任特征模型
E. 获取效标样本有关胜任特征的数据资料
[多项选择]使用岗位归类法进行岗位评价时,主要包括( )等步骤。
A. 获取岗位信息
B. 岗位分类,将相似的岗位划分为一类
C. 选择等级参照物并划分岗位等级
D. 岗位分级,将复杂程度相似的岗位划为一级
E. 对岗位进行排序
[多项选择]建设投资分类估算法估算步骤包括( )。
A. 分别估算项目建设所需的建筑工程费、设备购置费和安装工程费
B. 在工程费用的基础上估算工程建设其他费用
C. 以工程费用和工程建设其他费用为基础估算涨价预备费
D. 在确定工程费用分年投资计划的基础上估算基本预备费
E. 求和得出建设投资
[多项选择]授权步骤包括
A. 确定授权对象
B. 制定工作目标
C. 明确授权内容
D. 选择授权方式
E. 评价授权效果
[单项选择]假设检验的一般步骤不包括以下哪一项
A. 选定检验方法和计算检验统计量
B. 对统计参数作出区间估计
C. 建立假设和确定检验水准
D. 直接算出P值
E. 作出推断性结论
[单项选择]绩效报告的步骤包括收集并分发有关项目绩效的信息给项目干系人,这些步骤包括进度和状态报告、预测等。以下关于绩效报告的说法,()是错误的。
A. 状态报告介绍项目在某一特定时间点上所处的位置,要从达到的范围、时间和成本三项目标上讲明目前所处的状态
B. 进度报告介绍项目组在一定时间内完成的工作
C. 绩效报告通常需要提供有关范围、进度、成本和质量的信息
D. 状态报告除了需要列出基本的绩效指标,同时需要分析进度滞后(或提前)和成本超出(或结余)的原因
[多项选择]涂料的选择一般包括以下几个步骤
A. 初始认可检验
B. 现场试验与调整
C. 少量试涂装
D. 批量试涂装
E. 正式采用
[多项选择]镇静催眠药按化学结构分类可包括以下哪些
A. 巴比妥类
B. 乙内酰脲类
C. 苯二氮草类
D. 吩噻嗪类
E. 氨基甲酸酯类

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