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发布时间:2024-01-24 02:59:37

[单项选择]安全生产管理中的( )就是利用某种外部诱因的刺激,调动人的积极性和创造性。
A. 动力
B. 因果关系
C. 激励
D. 反馈

更多"安全生产管理中的( )就是利用某种外部诱因的刺激,调动人的积极性和创"的相关试题:

[单项选择]运用人本原理的原则中,以科学的手段,激发人的内在潜力,使其充分发挥积极性、主动性和创造性,这就是______。
A. 行为原则
B. 激励原则
C. 能级原则
D. 动力原则
[判断题]最大多数人的利益和全社会全民族的积极性创造性,对党和国家事业的发展始终是最具有决定性的因素。( )
[单项选择]调动人的积极性、主动性和创造性,对人的行为起加强和推动作用的是( )
A. 行为
B. 动机
C. 激励
D. 需要
[单项选择]充分调动和发挥职工的积极性和创造性是监理企业( )制度所发挥的作用。
A. 人事管理
B. 劳动合同管理
C. 财务管理
D. 经营管理
[单项选择]充分调动和发挥职工的积极性、创造性是监理企业( )制度所发挥的作用。
A. 人事管理
B. 劳动合同管理
C. 财务管理
D. 经营管理
[单项选择]以下( )营销,其核心是理解人、尊重人、以人为本,调动人的积极性与创造性,关注人的社会性。
A. 体验式
B. 知识型
C. 文化
D. 事件
[单项选择]企业制定战略时,若想充分发挥下属积极性和创造性,应采取的方法是( )。
A. 聘请专业咨询公司
B. 自上而下
C. 自下而上
D. 成立战略小组
[单项选择]人力资源管理强调组织成员个人目标与组织目标的协同,以充分调动和发挥组织成员的积极性、主动性和创造性,其最终目的是为______作出贡献。
A. 提高工作效能
B. 降低人力成本
C. 实现利益最大化
D. 达成组织目标
[判断题]积极性提问就是咨询者积极提出问题。 ( )
[单项选择]企业决策权下放,员工参与管理,使员工有归属感;注重发挥绝大多数员工的积极性、主动性和创造性体现的是( )。
A. 发扬民主
B. 群策管理
C. 参与策略 D.动策略
[单项选择]人本原理中的激励原则,是指以科学的手段激发人的( ),使其充分发挥积极性、主动性和创造性,从而实现有效的管理。
A. 内在潜力
B. 创造热情
C. 个人兴趣
D. 合作精神
[多项选择]贯彻按劳动分配,不仅有利于调动劳动者的劳动积极性和创造性,还可以______。
A. 消除两极分化
B. 实行共同富裕
C. 促进社会主义生产的发展
D. 巩固社会主义制度
[单项选择]人本原理中的激励原则,是指以科学的手段激发人的( ),使其充分发挥积极性、主动性和创造性,来实现有效的管理。
A. 潜在需求
B. 内在潜力
C. 合作精神
D. 创造热情
[多项选择]教师考核应注意遵循下列哪些原则以利于教师积极性、创造性的调动,增强教师的事业心、责任心(  )
A. 科学性原则
B. 客观性原则
C. 公正性原则
D. 准确性原则
E. 激励性原则
[多项选择]教师考核应注意遵循下列哪些原则以利于调动教师的积极性、创造性,增强教师的事业心、责任心?()
A. 科学性原则
B. 客观性原则
C. 公正性原则
D. 准确性原则
E. 灵活性原性

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