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[单项选择]
某公司是一家新建企业，为了在市场竞争中求得生存及长远发展，决定从一开始就采用国家标准或国际标准，规范企业管理，打好管理基础。
为了保证企业生产不污染环境，做一个有社会责任感的企业公民，企业可采取的措施是按（）标准建立并有效运行环境管理体系。
A. GB/T 19001
B. GB/T 19580
C. GB/T 24001
D. ISO 10015
[多项选择]香港某公司委托内地一家企业独家代理销售某公司生产的产品。在销售代理过程中，内地某企业发现代理销售的商品很受消费者的青睐，销售情况非常好。但是，代理销售商品所使用的“某某”商标在内地没有注册。于是，某企业在未征得某公司同意的情况下，以自己的名义将“某某”商标申请注册。而在注册商标异议期内，某公司也不知道因而没有提出异议。于是，某企业很顺利地将“某某”商标注册并使用在与代理销售的商品相同的商品上。关于某企业的“某某”注册商标，以下说法正确的有( )
A. 香港某公司可以请求商标局裁定撤销该注册商标
B. 香港某公司可以请求商标评审委员会裁定撤销该注册商标
C. 香港某公司应在“某某”商标注册之日起5年内提出撤销请求
D. 香港某公司在“某某”商标注册之后的任何时间都可以提出撤销请求
[多项选择]为了提高物流效率，某公司严格按照国际标准化组织提供的集装基础模数尺寸对商品进行包装。该公司可以选择的集装基础模数尺寸有______。
A. 1000毫米×1000毫米
B. 1100毫米×1100毫米
C. 1200毫米×800毫米
D. 1200毫米×1000毫米
E. 1200毫米×1200毫米
[单项选择]某公司是一家私营企业，在公司成立之初，人员仅有几个，经过几年的努力奋斗，员工已经扩充到上千人。为了更好地留住关键员工、调动员工的工作积极性，同时吸引更多高素质的人才进入企业，公司领导决定在原有基础上大幅度提高员工薪资水平。公司修改了原有的薪酬制度，并对所有职位的薪资按比例进行了提高，工资总额大大提高了，但是效果并不理想：人才流失的情况没有好转，员工工作积极性也没有得到预期的提高，人才引进也没有进展。
该公司为了设计符合企业战略发展的薪酬体系应当首先进行( )。
A. 薪酬调查
B. 工作分析
C. 薪酬结构设计
D. 明确企业基本现状及战略目标
[单项选择]
某公司是一家技术含量较高的制造企业，近年来业务不断增长。为了保持增长势头，该公司需要大量补充具备行业顶尖技的专业人才。
对该公司而言，理想的招聘方法是（）。
A. 利用广告牌广告
B. 利用专业杂志广告
C. 通过猎头公司
D. 利用传单广告
