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[判断题]会计科目是对会计对象的具体内容进行初始分类的标志，报表会计要素是对会计对象的具体内容进行终结分类的标志。( )
[填空题]培训讲义的编写应首先明确培训对象的等级、培训内容、______和培训要求。
[单项选择][案例1] 日本企业对员工职业生涯的培训大致可以分为5个阶段。第一阶段的对象是新进员工，培训内容主要包括企业价值观、行为规范、岗位技能等。第二阶段针对30岁左右的员工，主要内容是新技术、新工艺等方面的内容。第三阶段是针对35～40岁的员工，其培训内容主要包括管理知识技能、人际关系协调能力等。第四阶段是40～50岁员工，主要包括知识技术的更新和管理、技能方面的提高等。第五阶段是55岁以上的员工，他们即将面临退休，为此企业一般会提供有关退休后生活安排方面的课程。
在上述案例中，日本企业对员工职业生涯培训的第一阶段就是我们通常所说的______。
A. 在职培训
B. 脱产培训
C. 岗前培训
D. 管理开发培训
[判断题]会计科目和账户所反映的会计对象的具体内容是相同的，两者口径一致、性质相同，都是体现对会计要素具体内容的分类。
[单项选择]( )是对会计对象具体内容所作的最基本分类，是会计对象基本的、主要的组成部分。
A. 会计单位
B. 货币计量
C. 会计主体
D. 会计核算要素
[判断题]账户按经济内容分类即是按账户所反映的会计对象的具体内容进行分类。( )
[判断题]新员工培训的内容包括企业文化培训、企业考勤制度培训、专业知识培训和其他相关知识培训。( )
[简答题]简述企业培训开发规划的内容，制订培训规划的步骤以及注意事项。
[判断题]( )物流调查对象的选择,就是要根据调查目的要求、对象的具体情况以及调查成本,综合分析考虑,选用合适的抽样方式。
A. 正确
B. 错误
[判断题]会计要素是指对会计对象进行的基本分类，是会计对象的具体化，也是会计核算内容的具体化。( )
