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发布时间:2024-03-29 02:50:22

[单项选择]约翰:我一生的各个时期中尝试了几种不同的心理治疗,如三种“交谈”疗法(弗洛伊德式,荣格式,认知式)和行为疗法。接受治疗期间是我一生中最不快乐的时间,因此我得出结论,心理治疗对我不起作用。
下面哪一个陈述,如果正确,最能削弱约翰的结论
A. 行为疗法在设计时所针对的问题与交谈疗法所针对的问题不同。
B. 行为疗法所用的方法与交谈疗法所用的方法不大相同。
C. 尝试几种不同心理治疗法的人要比只用一种疗法的人快乐。
D. 尝试几种不同心理治疗法的人要比只用一种疗法的人更容易找到对他们起作用的一种疗法。
E. 接受最终有效的心理治疗的人在接受治疗时经常不快乐。

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[单项选择]约翰:我一生的各个时期中尝试了几种不同的心理治疗,如三种“交谈”疗法(弗洛伊德式,荣格式,认知式)和行为疗法。接受治疗期间是我一生中最不快乐的时间,因此我得出结论,心理治疗对我不起作用。
下面哪一个陈述,如果正确,最能削弱约翰的结论
A. 行为疗法在设计时所针对的问题与交谈疗法所针对的问题不同。
B. 行为疗法所用的方法与交谈疗法所用的方法不大相同。
C. 尝试几种不同心理治疗法的人要比只用一种疗法的人快乐。
D. 尝试几种不同心理治疗法的人要比只用一种疗法的人更容易找到对他们起作用的一种疗法。
E. 接受最终有效的心理治疗的人在接受治疗时经常不快乐。
[简答题]荣格式艺术治疗有哪些阶段
[判断题]荣格式艺术治疗的实质是以积极想象的方法,激发病人身上的治愈原型。 ( )
[名词解释]约翰·米尔顿
[名词解释]约翰·布朗起义
[多项选择]说明:凯特刚听说约翰因病住院,她认为约翰一并查出病因是明智之举。她希望约翰看到她的信时已经好多了,并祝约翰很快得以痊愈。请以凯特之名给约翰写封慰问信。
[简答题]约翰欠玛丽1000美元。为还债,约翰给了一张以约翰为受款人的支票给玛丽,支票被划线并标明“不可转让”字样,日期为1994年9月1日。请问玛丽是否可以享有正当持票人的地位请解释。 (1994年10月)
[简答题]

(1)约翰和彼得是信托的受益人。约翰同时也是信托的受托人。约翰想要购买彼得的利益。这种试图进行的交易是否有效并给出你的理由。
(2)如果价格是合理的并且相关环境是诚信的,受托人是否能够从其他受托人那里购买信托财产给出你的理由。
(3)未成年人或公司是否能被选任为受托人(1984年4月)


[单项选择]约翰在甲国出生,甲国实行血统主义,约翰的父母均为实行出生地主义的乙国公民,约翰在丙国与我国某公司签订了出口一笔货物至我国的合同,后以自己无行为能力为由主张合同无效,拒绝履行合同,我国该公司遂诉至人民法院,我国法院对该案如何处理
A. 适用中国法来认定
B. 约翰的行为能力应依甲国法来认定
C. 如果约翰在甲国定居,并在乙国有住所,则其行为能力首先依乙国法来确定
D. 对该合同效力的认定,可以适用《联合国国际货物买卖合同公约》来确定
[单项选择]这是我一生中最高兴的事儿。
A. 学生
B. 生存
C. 发生
D. 一辈子
[单项选择]约翰是一家公司的职员,在业余时间创办了Kitty玩具公司。Kitty玩具公司的雏形是约翰在1980年开张了的乔记精品商店。后来的生意越做越大,约翰终于辞去工作全心投入公司,并把店名正式定名为Kitty玩具公司。Kitty玩具公司的生意蒸蒸日上,目前已有7家连锁分店,并拥有一个小型玩具制造厂,大批量地生产玩具小猫。随着生意上的发展,约翰感到处理公司人事问题的重要性。
凯斯是Kitty玩具公司的总经理,下一年度她要求补充人手。凯斯批准每个星期给每个商店的首席店员多付薪100美元,因为首席店员对清点盘存与现金收款负更多的责任。
一家分店的经理告诉凯斯,他希望提拔的一个店员当即要他准确描述这份工作该干点什么。这真让他吃了一惊。“我确实不能挑这副担子,”那个人说。“除非你能明确这份工作的职责,明白的告诉我希望我干什么。”凯斯感到灰心丧气,因为他巡访零售商店时常碰到有些店员对公司的产品系列竞一无所知,特别是新职工,看上去甚至不知道Kitty玩具公司有自己的工厂。凯斯对商店经理们所干的事及没干的事也很失望,她说:“我们得干点什么来改进他们的工作。”
一家零售商店突然发生的一件令人不愉快的小事,使得约翰和凯斯明白了人力资源管理的重要性。事情源于一个叫玛丽的售货员,她已工作了3年,表现总的来说令人不满意,但商店经理依旧留着她,希望她会改进,但玛丽的工作并没有起色。某天一位顾客想买东西时,玛丽对其不理不睬,商店经理当场解雇了她。后来,玛丽对那商店经理和Kitty玩具公司提出指控,她说到店里的每位顾客都对她的工作表现感到满意,没有谁对她的工作表现说三道四,并认为解雇她纯粹是一种歧视行为。“商店经理不喜欢雇佣妇女。”她说道。当商店经理因此案受到质问时,他辩解道:“店里每个人都知道玛丽是这里最差的店员,如果她还不知道,那她不是聋子,就是瞎子。”根据案例所提供的情况,回答下列问题:
那个被经理看中当首席店员的人,需要对即将接任的工作的责任有更全面的了解。下列各项中,能帮助即将上任的首席店员准确描述其未来工作任务的文件是( )。
A. 求职申请表
B. 心理测验
C. 组织结构图
D. 工作说明书

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