[简答题]简要介绍岗前培训的实施方法和步骤。

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[简答题]物业服务企业招聘物业服务技术人员后，都会进行相应的岗前培训。某物业服务企业的岗前培训的主要内容包括建筑识图、建筑构造和建筑材料方面的基础知识以及建筑设备基础知识等。
施工图纸的识图方法是什么

[简答题]论述培训实施计划的控制步骤。

[简答题]简述岗前培训的特点和意义。

[多项选择]岗前培训的作用主要有（）。
A. 新员工进入群体过程的需要
B. 打消新员工不切实际的期趣
C. 满足新员工需要的专门信患
D. 建立企业管理人员绝对权威
E. 降低文化冲击对企业的影响

[简答题]简述运用小组讨论法实施培训的设计步骤。

[多项选择]岗前培训的三阶段是指（）。
A. 小组培训
B. 全公司培训
C. 分支机构培训
D. 工作现场培训
E. 总部培训

[多项选择]培训评估的实施步骤一般包括（）。
A. 预评估
B. 调研评估目的
C. 再评估
D. 制定评估指标
E. 制定评估方案

[单项选择]岗前培训是指保险营销员( )接受的、经中国保监会认可的培训机构组织的专业培训。
A. 首次从事保险营销活动前
B. 在从事保险营销活动过程中每年
C. 在从事保险营销活动中
D. 从事保险活动后一定时间内

[简答题]一般情况下，实施培训的步骤应有哪些

[单项选择]制定培训规划的步骤包括：1 选择培训方法；2 确认培训内容；3 设计培训课程；4 编制预算和培训；5 确定培训时间和培训教师。正确的顺序是（）。
A. 12345
B. 21354
C. 42135
D. 21435

[多项选择]对录用人员进行岗前培训的目的在于（）。
A. 通过向新员工介绍其工作、工作环境及工作同事，激励新员工的士气
B. 使新员工切实了解处理业务的原则、原理、技术、程序、方法
C. 有助于新员工很快适应并胜任所分配的工作
D. 了解组织文化、政策及规章制度
E. 熟悉、掌握工作流程、技能

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