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[单项选择]某大学毕业的一名MBA学员小王，1995年到一家私营企业工作。当时，这家企业刚创建不久，小王被分配到H省担任销售主管。几年来，小王工作热情很高，全身心地投入，销售业绩连年快速增长，小王也被连续提升。1998年小王再次被提升为大区主管，负责指挥7个省的销售工作，工资收入也连续翻番达到年薪30万元。但最近，小王却准备离开公司，另谋高就。同学们询问原因时，小王总是解释说：“现在我所在的这家公司可以说缺少谁都可以发展，我已经只是这部高速运转的机器中的一个部件了。”根据小王的说法，你能对他所在公司的发展情况作何判断？（）
A. 公司的发展潜力不大，因为公司失去了创业初期的活力。
B. 公司已经步入正轨，有了较健全的组织体系和制度规范。
C. 无法作出判断。
D. 公司会面临人才危机。
[简答题]张某在某大学毕业后被分配到某市第二中学工作，后来与王某确立了恋爱关系，并且开始同居。由于王某家庭条件不好而且没有正式工作，因此张某与王某的婚事遭到张某家人的反对，张某对王某渐渐疏远。王某以为与张某之间已经彻底没有希望，决定将张某杀死后再自杀。一日，王某将一把准备好的菜刀放在口袋里，找到张某后，抽出菜刀，对张某面部和胸部一阵乱砍，王某见张某手已经被砍断而且浑身是血，才放下菜刀。张某赶紧往外跑，王某在张某出去后，准备割脉自杀，此时张某已经喊来别人，将王某送到当地派出所。
问：王某的行为属于故意伤害罪还是故意杀人罪并分析其犯罪形态。
[简答题]小李，23岁，某大学社会工作系的一名毕业生。上岗刚一个月，小李受单位领导指示接待了一名45岁的女性案主于爱琴。于爱琴是某事业单位中层领导，已结婚20年，其丈夫经营自己创办的公司，有一位正读高二的女儿。她操持家中一切，与丈夫的关系一直比较和谐。但最近，于爱琴平静幸福的生活被打破，她发现丈夫与其公司的女秘书发生了不应该发生的事，她无法接受这种现实，内心深受打击，打算离婚，可又担心伤害女儿。于是，于爱琴向社会工作者寻求帮助。小李与于爱琴交谈了一会儿后，发现于爱琴表露出矛盾的心态，她一方面希望获得帮助；另一方面怀疑年轻的小李能否帮得了她。
[问题]
针对上述情况，社会工作者小李该如何取得案主的信任
[单项选择]黄教授为某大学MBA课程兼职教师，月收入为15000元，每月黄教授应缴纳的个人所得税为（）元
A. 1680
B. 2225
C. 2305
D. 2400
[单项选择]某中学录用的新教师有七名：F、G、H、I、W、X和Y。其中有一名分配到语文组，三名分配到英语组，三名分配到数学组。新教师的分配信息如下：
H、Y分配到同一组：
F、G不能分配到同一组；
如果X分配到英语组，W就分配到数学组；
F分配到数学组。
以下哪项列出的新老师，不可能一起分配到英语组
A. G和I。
B. G和X。
C. G和Y。
D. H和W。
E. H和Y。
[单项选择]某大学分配到的CIDR地址块是165.52.0.64/22，则该地址块的直接广播地址是（）
A. 255.255.255.255
B. 165.52.0.255
C. 165.52.0.127
D. 165.52.3.255
[简答题]某大学化学系的高材生小李，分配到一中学教高中化学。他每节课尽心尽责讲授渴望将其化学才智传给学生。但结果却事与愿违：学生埋怨老师讲的东西他们无法理解，老师的教学方式他们无法接受；老师责备学生太笨，自己的苦心得不到回报。小李老师回到办公室经常向老教师诉苦：“那些学生真笨，无论我讲多少遍，他们还是学不会。我是发挥了教师主导作用了，他们不会我有什么办法呢”
请你运用相关教育学原理分析案例中这一现象，并提出具体的建议来帮助小李老师解决问题。
[单项选择]某戒毒康复中心录用了某大学社会工作专业毕业生小杨，机构指定资深社会工作者老张担任他的督导。在双方共同确定了督导形式后，老张向小杨重点介绍了戒毒康复者的一些特征，如与家人关系不好，缺乏健康的生活圈子，处理个人情绪和问题的能力不足，容易受到社会歧视等。上述督导内容主要是为了引导小杨（）。
A. 尽快胜任工作
B. 树立正确工作态度
C. 提高工作效率
D. 提升自我价值感
[简答题]今年刚从某大学社会工作专业毕业的小孙在某财政专科学校担任专职社会工作者。上班第一个星期他就发现该校部分一年级同学或者因为担心专科生就业前景不好而放任自己不好好学习，或者由于所学专业是调剂专业而不认真学习。社会工作专业出身的小孙想用小组社会工作方法帮助这部分同学。为此，他在全校招募了部分新同学。小组实施前期，他设计了一个“知识有用论和无用论”的辩论赛，想以此增进同学间的相互了解，并将同学们带入有关学习问题的讨论。
[问题]
请结合案例阐述学校社会工作者在对学生进行学业辅导和职业辅导时，应该着重从哪些方面入手。
[多项选择]大学生翟某大学毕业后在湖北一小企业中担任技术科长，因企业经济效益不好，翟某一直有跳槽的想法。2004年4月1日，翟某到北京旅游时，在人才市场招聘会上，与某外资公司达成聘用意向。该公司认为翟某具有丰富的工作经验，决定聘用，翟某对该公司所承诺的工资待遇等也非常满意。2004年4月10日，翟某回到湖北第2天就接到了该外资公司向其发的录用通知，并且其中注明了工资报酬为每月5 000元、工作时间为1年、报到的截止时间为2004年4月20日。翟某于是立即辞去了在湖北企业的工作，并支付了 2万元的违约金。但是，2004年4月18日，在翟某动身前往北京的当天，该外资公司给翟某打电话，称因该公司急需接受外国客户验厂，所以提前招聘了一名具有海外背景的技术主管，因此公司此前发出的录用通知无效。翟某十分生气，遂向当地劳动争议仲裁委员会提起仲裁，要求该外资公司赔偿自己的损失3万元；该外资公司以双方没有签订劳动合同，因此并未形成劳动关系为由拒绝赔偿。下列说法正确的是( )
A. 该录用通知书为要约邀请
B. 该录用通知书为要约
C. 外资公司可以撤销录用通知
D. 外资公司不可以撤销录用通知
[单项选择]
李红，女，今年二十二岁，从某大学毕业后与某印染厂签订了劳动合同。
根据上述资料回答下列问题： |
李红需要在印染厂连续工作满（）年，才能享受带薪年休假。
A. 五
B. 三
C. 二
D. 一
[简答题]
请根据材料回答问题。
小张是某大学历史系毕业生，现为某出版社编辑。除了做好编辑工作，小张还结合实际从事专业研究，主要研究方向集中在中国出版史方面。
问题一：小张到某图书馆借书，若使用该图书馆按中图法编排的分类目录，可以到哪几个类目下查找相关的专业图书？请至少写出两大类的标记符号与名称。
问题二：小张要利用该馆电子资源检索中文期刊论文，请问小张可选用哪种网上信息源？如何使用？
[单项选择]某大学派出5名志愿者到西部4所中学支教，若每所中学至少有一名志愿者，则不同的分配方案共有（）
A. 240种
B. 144种
C. 120种
D. 60种
E. 24种
[多项选择]
(五)
2006年7月，成某大学毕业后与某机器制造公司签订了无固定期限的劳动合同。劳动合同中约定：成某从事设计制图工作，月薪2000元，如果患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由公司另行安排的工作，公司可提前30日通知成某终止劳动合同。2010年5月，成某外出旅游时遭遇车祸，手臂伤残，在家休息了5个月后，回到公司上班。由于手臂伤残，公司作出了30日后与成某终止劳动合同的决定。成某听到此消息后，向公司提出质疑，认为自己与公司签订的是无固定期限的劳动合同，公司不能随意终止合同，即使要终止合同，也应得到一定的经济补偿。但公司经理拿出劳动合同对成某说：“这是白纸黑字，你自己签的终止合同的条件。按照国家规定，解除劳动合同应支付经济补偿金，但终止劳动合同，就不存在经济补偿问题。”成某不服，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
请分析案例，并回答下列问题：
根据相关规定，劳动争议仲裁委员会由( )代表组成。
A. 职工
B. 劳动行政部门
C. 工会
D. 企业
