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[单项选择]引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部,内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务。()
A. 一年
B. 两年
C. 18个月
[单项选择]引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部,()内不许重新担任与其原任职务相当的领导职务。
A. 一年内
B. 两年内
C. 三年内
D. 18个月内
[单项选择]受到引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部,()内不得重新担任与原任职务相当的领导职务。
A. 三个月
B. 半年
C. 一年
D. 两年
[单项选择]引咎辞职和受到责令辞职、免职处理的,()年内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务,()年内不得提拔()。
A. 二,二
B. 一,一
C. 一,二
D. 一,三
[单项选择]受到引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部,责任追究期满后如果重新担任与原任职务相当的领导职务,除应当按照干部管理权限履行审批手续外,还应当征求()的意见。
A. 上级党委
B. 上级党委组织部门
C. 同级党委
D. 同级党委组织部门
[填空题]被责令辞职的干部应当在接到责令辞职通知后()天内向任免机关提出书面辞职申请;拒不辞职的,应当免去现职。
[填空题]被责令辞职的干部应当在接到责令辞职通知后()日内向任免机关提出书面辞职申请。
[单项选择]辞职包括公务员辞去公职、辞去领导职务,这两种辞职在法律后果上的区别是()。
A. 二者都取消了公务员身份
B. 前者的结果是机关与公务员的任用关系归于消灭,后者的结果使公务员丧失原来担任的领导职务
C. 二者均出于自愿
D. 前者根据本人意愿提出,后者须经任免机关批准
[判断题]引咎辞职、责令辞职制度的基本功能是惩戒和缓释。
[单项选择]引咎辞职、责令辞职两种制度的特定调整对象是()
A. 普通职员
B. 领导成员
C. 聘用成员
D. 在编人员
[简答题]根据《公务员法》第八十二条,分别解释公务员引咎辞职、责令辞职这两种辞职情形?
[填空题]被责令辞职的干部若对组织决定不服,可以在接到责令辞职通知后15日内,向作出决定的党委(党组)提出书面申诉。党委(党组)接到申诉后,应当及时组织人员进行核查,并在()个月内作出复议决定。复议决定以书面形式通知干部本人。复议决定仍维持原决定的,干部本人应当在接到复议决定后()日内向任免机关提出书同辞职。
[单项选择]被责令辞职的领导干部不服从组织决定、拒不辞职的,予以()。
A. 辞退
B. 撤职
C. 免职
D. 降职
[单项选择]《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》规定,引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部,一年后如果重新担任与其原任职务相当的领导职务,除应当按照干部管理权限履行审批手续外,还应当征求()的意见。
A. 干部本人
B. 原单位主要领导同志
C. 上一级党委组织部门
D. 同级分管领导
[简答题]引咎辞职、责令辞职、降职的干部,在新的岗位工作几年以上的,实绩突出,符合选拔任用条件的,可以按照有关规定,重新担任或者提拔提拔领导职务?
[单项选择]引咎辞职、责令辞职、降职的干部,在新的岗位工作()以上,实绩突出,符合提拔任用条件的,可以按照有关规定,重新担任或提拔担任领导干部。
A. 6个月
B. 2年
C. 3年
D. 1年
[填空题]辞职是指公务员()辞去所任职务或公务员身份,辞退是指行政机关因()辞去公务员的身份。
[填空题]党政领导干部辞职,包括()辞职、()辞职、()辞职和()辞职四种情况。