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[填空题]岗位分析的主要内容包括：岗位名称分析、岗位任务分析、岗位职责分析、岗位关系分析、劳动环境与劳动强度分析及（）等。
[判断题]在制定岗位职责和技术要求工艺文件时，要注意各类人员岗位职责和技术要求不存在交叉和矛盾，杜绝推诿。
[多项选择]信息分析经理的岗位职责包括（）
A. 熟悉营业系统及相关营业支撑系统，掌握信息分析基本技能
B. 利用系统数据库、营业厅销售及服务数据，进行整理、分析，提供客户分流、业务预约、销售能力提升的可行性方案，确保营业厅人流、客流有序
C. 汇总分析影响销售团队、受理岗位工作效率的因素，提供有效协同的可行性方案，并协助营业厅经理或值班经理有效实施
D. 负责营业厅销售日报、周报、月报的编制管理工作，并负责销售分析工作
E. 负责对客户意见和建议进行分类分析，并提供分析报告和优化建议方案
F. 负责营业数据的管理工作，配合稽核人员定期核对，确保数据准确、完整
[多项选择]质量负责人的岗位职责涉及（）
A. 主持检测结果不确定的评定
B. 负责检测人员培训计划的落实工作
C. 主持管理手册和程序文件的编写、修订，并组织实施
D. 主持检测质量事故的调查和处理，组织编写并签发事故调查报告
[多项选择]技术负责人的岗位职责涉及（）.
A. 主持检测结果不确定的评定
B. 主持检测信息及检测档案管理工作
C. 主持管理手册和程序文件的编写、修订，并组织实施
D. 检查和监督安全作业和环境保护工作
[多项选择]储蓄机构负责人的岗位职责包括（）
A. 对账款和重要空白凭证定期检查
B. 负责差错事故及业务公章使用登记簿的登记
C. 负责重要空白凭证的领发、使用并及时登记
D. 账务的定期核对
[单项选择]制定岗位职责时，第一项内容应为（）
A. 职责提要
B. 岗位名称
C. 管理对象
D. 任职条件
[多项选择]网点负责人的主要岗位职责包括（）.
A. 现场管理
B. 销售管理
C. 营销管理
D. 客户管理
E. 绩效管理
F. 服务精神管理
[多项选择]网点负责人的岗位职责主要有（）.
A. 负责网点营业厅管理，保证客户服务品质。承担本网点各项经营任务指标落实、目标制定执行、日常运营管理、风险控制、资源管理与市场开拓等工作。
B. 履行岗位管理、人员管理和评价考核职能。根据本网点岗位设置情况，合理调配人力资源，做好团队建设，负责组织开展各岗位员工的培训和考核激励。
C. 履行经营风险监督职能。严格贯彻执行各项方针政策和规章制度，履行内控管理职责，负责贯彻执行人民银行及上级行各项反洗钱规章制度，严防各种差错事故、违纪事件和经济案件的发生。
D. 营业网点能使客户与银行员工面对面地交流和沟通，便于客户对服务进行确认，从而使客户服务需求更加明确，增加银行服务的可信度。
[多项选择]以下属于质检负责人岗位职责的有（）。
A. 负责按照施工技术和验收规范及设计要求及时进行现场混凝土质量检查跟踪，认真填写质量工作日志；
B. 严格按照规定对原材料选用、储存、管理，配合比的选定、搅拌、运输等按要求进行检查；
C. 对砂、石、水泥、外加剂、粉煤灰等原材料的控制，防止不合格原材料投入使用；
D. 进行搅拌时间的抽检，防止不合格料出机。
[判断题]岗位职责和技术要求工艺文件的制定一定要定岗位、定人员，不能统而概之。
[多项选择]下列（）属于会计管理部门负责人的岗位职责。
A. 组织实施有效的会计管理、监督、检查和考核。
B. 履行会计监督职责，对所在营业网点会计岗位的操作风险进行事前、事中控制。
C. 组织落实会计人员业务知识和业务技能的培训。
D. 负责对本单位质量监测情况进行定期分析研究，并提出改进建议。
[单项选择]下列哪项属于检测项目负责人的岗位职责（）
A. 编制项目作业指导书、检测方案等技术文件
B. 负责检测人员培训计划的落实
C. 协助检测项目负责人对检测设备进行分类
D. 提出校准或检测单位，执行周期校准或检测计划
[单项选择]不属于售卡网点负责人的岗位职责是（）。
A. 全面协调网点各岗位工作
B. 接受客户的投诉，协调解决客户的异议
C. 受理开户、发卡、挂失、清户等业务
D. 负责设备安全管理、日常维护、故障报修
[单项选择]“督促材料负责人、调度负责人、设备负责人完成工作，处理各种应急事件”是（）的岗位职责。
A. 拌和站调度；
B. 拌和站技术主管；
C. 拌和站站长；
D. 拌和站副站长.
