更多"要通过良好的竞争机制来选拔人才，在事业中凝聚人才，在生活中关心人才，推"的相关试题:
[单项选择]树立整体性人才开发思想，用好现有人才、稳定骨干人才、选拔优秀人才和引进急需人才，培养和开发适应现代气象事业发展需要的（）。
A. 专业人才
B. 技术人员
C. 核心人才
D. 实用人才
[单项选择]要树立整体性人才开发思想，用好现有人才、稳定（）、选拔优秀人才、引进急需人才，培养和开发实用人才。
A. 专业人才
B. 技术人员
C. 核心人才
D. 骨干人才
[判断题]广告人才的选拔与培养是广告事业发展的基础之一，使广告公司成败的关键。
[判断题]孙中山认为，大胆引进外国优秀人才，是发展中国教育事业的重要手段。
[填空题]党的十八大报告强调，要坚持（）原则，把各方面优秀人才集聚到党和国家事业中来。
[单项选择]（）的一个重要任务是促进与保证每一位受教育者具备良好的身体、心理、人格素质，为成为高素质优秀人才奠定“物质”基础。
A. 义务教育
B. 高等教育
C. 素质教育
D. 科学教育
[单项选择]人治特点比较明显的人才选拔制度是（）
A. 选举制
B. 考选制
C. 荐选制
D. 聘选制
[单项选择]隋唐时期最主要的人才选拔制度是（）
A. 科举制
B. 世袭制
C. 察举制
D. 九品中正制
[单项选择]我国最早实行的人才选拔制度是（）
A. 选贤贡士制度
B. 察举制
C. 九品中正制
D. 科举制
[简答题]传媒人力资源管理基本原则和传媒人才选拔原则
[填空题]（）是魏晋南北朝人才选体制的主要方式。（）是隋唐以后选拔人才的主要方式。
[单项选择]人才是事业发展之本，是加快事业发展的前提和保障，任何伟大事业的发展总是同大批杰出人才的脱颖而出紧密相连。随着全球化趋势和国际合作的增加，（）人才在国际组织和国际合作中的管理技能也不断得到加强。
A. 气象探测
B. 气象管理
C. 气象预测
D. 气象监测
[单项选择]情景模拟是人才选拔实施过程（）的特点。
A. 预备性面试
B. 职业心理测试
C. 结构化面试
D. 评价中心测试
[单项选择]树立整体性人才开发思想，用好现有人才、稳定骨干人才、（）和引进急需人才，培养和开发适应现代气象事业发展需要的实用人才。
A. 选拔专业人才
B. 选拔优秀人才
C. 选拔高级人才
D. 选拔专门人才
