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发布时间:2024-06-25 01:58:16

[判断题]《考勤管理规定》要求,上下班刷卡的间隔时间应≥10分钟。( )
A.正确
B.错误

更多"[判断题]《考勤管理规定》要求,上下班刷卡的间隔时间应≥10分钟。( "的相关试题:

[判断题]’年6月10起实施的车辆分公司《员工违纪违规处罚管理细则》中规定,员工上下班应按时考勤,如需外出办理业务,应提前向本部门负责人或同事说明情况,未说明情况擅自外出的,按脱岗处理。( )
A.正确
B.错误
[判断题]《考勤管理实施细则》规定,各科长为所在科室考勤管理第一责任人,负责本科室考勤的记录、审核、上报等工作。
A.正确
B.错误
[多选题]公司《考勤管理规定》中,下列哪些情形不认定加班( )
A.加班工时不足0.5H
B.加班期间消极怠工
C.加班期间睡岗
D.加班期间擅离职守
[多选题]公司《考勤管理规定》中,下列哪些情形为有薪假( )
A.婚假
B.丧假
C.产检假
D.产假
[判断题]根据《考勤管理规定》,员工培训期间视为正常工作时间。( )
A.正确
B.错误
[判断题]特别偏远的办公场所经本单位考勤管理工作领导小组审核批准后,可在公司统一的上下班时间基础上进行适当调整,调整时间不得超过一小时。( )
A.正确
B.错误
[多选题]《考勤管理规定》所指的下列哪几项时间的最小单位为0.5小时( )
A.出勤时间
B.请假时间
C.加班时间
D.吃饭时间
[判断题]《考勤管理规定》所指的出勤时间、请假时间、加班时间最小单位为0.5小时。( )
A.正确
B.错误
[判断题]《考勤管理规定》中旷工是指在正常工作日,无故不到职或未获得请假批准缺勤者。( )
A.正确
B.错误
[判断题]《考勤管理规定》中明确提出,当月累计迟到或者早退合计次数达到4次者,视为严重违反公司纪律予以解雇处理。( )
A.正确
B.错误
[判断题]《考勤管理规定》中明确提出,当年度连续旷工3天或者累计旷工达6天者,则视为严重违反公司纪律予以解雇处理。( )
A.正确
B.错误
[判断题]《乘务班组出、退乘点名作业指导书》规定:派班员对照考勤簿组织乘务人员逐人刷卡、计数、核对照片、未出勤人员请假申请单,确认后在考勤簿上标注。
A.正确
B.错误
[判断题]( )《考勤管理实施细则》规定事假3天以下、非住院病假5天以下,需审批至科长
A.正确
B.错误
[判断题]( )《考勤管理实施细则》规定替换班2个班次,需审批至科长;2个班次及以上或1个月内累计2个班次以上,需审批至单位一把手。
A.正确
B.错误
[填空题]职工上下班按规定( ),严格遵守道路交通安全规则;
[判断题]《考勤管理实施细则》规定,替换班2个班次以下,需审批至科长;2个班次及以上或1个月内累计2个班次及以上,需审批至部门一把手。
A.正确
B.错误
[判断题]《乘车证管理办法》规定,职工工作地至家属居住地在三百公里以内,上下班有适当列车可乘,不影响出勤、工作和休息的,需通勤时,可使用通勤乘车证,有效期间为一个历年。
A.正确
B.错误
[判断题]自驾汽车上下班必须有国家规定的驾驶资质,且车辆牌照、保险、车况符合国家相关法律规定。( )
A.正确
B.错误

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