更多"[判断题]根据国家相关政策规定，我公司所有在岗员工都享受带薪年休假。（"的相关试题:
[判断题]按国家规定享受寒、暑假休假待遇的员工，其休假天数多于年休假天数的，不享受年休假；
A.正确
B.错误
[单选题] 根据《企业职工带薪年休假实施办法》,职工新进用人单位且符合休年休假条件的,当年度年休假天数,按照在本单位剩余日历天数折算确定,折算后不足1.整天的部分不享受年休假。折算方法是( )
A. (当年度在本单位剩余日历天数÷365.天)×职工本人全年应当享受的年休假天数
B. (当年度在已过日历天数÷365.天)×职工本人全年应当享受的年休假天数
C. (当年度在原单位的日历天数÷365.天)×职工本人全年应当享受的年休假天数
D. (当年度工作的日历天数÷365.天)×职工本人全年应当享受的年休假天数
[填空题]5. 带薪年休假天数根据累计工作年限确定：已满 1 年不满 10 年的，年休假 5 天； 已满10 年不满20 年的，( )；已满20 年的，年休假15 天。
[单选题] 根据《职工带薪年休假条例》,职工累计工作已满1.年不满10.年的,年休假( )天;已满10.年不满20.年的,年休假( )天;已满20.年的,年休假( )天。
A. 5.;10.;15.
B. 6.;11.;16.
C. 7.;12.;17.
D. 8.;13.;18.
[单选题]国家实行带薪年休假制度，劳动者连续工作（）年以上的，享受带薪年休假。
A.1
B.2
C.3
D.4
[单选题] 根据《职工带薪年休假条例》,职工累计工作已满1.年不满10.年的,年休假( )天;已满10.年不满20.年的,年休假( )天;已满20.年的,年休假( )天。
A. 5.;10.;15.
B. 6.;11.;16.
C. 7.;12.;17.
D. 8.;13.;18.
[单选题] 根据《职工带薪年休假条例》,可享受当年年休假的情形包括( )。
A. 职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的
B. 职工请事假累计20.天以上且单位按照规定不扣工资的
C. 累计工作满1.年不满10.年的职工,请病假累计2.个月以上的;累计工作满10.年不满20.年的职工,请病假累计3.个月以上的;累计工作满20.年以上的职工,请病假累计4.个月以上的
D. 职工依法享受寒暑假,其休假天数少于年休假天数的
[单选题] 《企业职工带薪年休假实施办法》规定,年休假天数根据职工累计工作时间确定。对“计入累计工作时间”表述最准确的是( )
A. 职工在同一用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规规定视同工作期间
B. 职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间
C. 职工在不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规规定视同工作期间
D. 职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规规定视同工作期间
[单选题] 根据《企业职工带薪年休假实施办法》,职工享受寒暑假天数多于其年休假天数的,( )当年年休假。
A. 依法享受
B. 不享受
C. 只享受5.天
D. 不享受但应依法补偿
[单选题]年休假：已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年以上的，年休假（）天。
A.10
B.15
C.20
D.25
