更多"[多选题]柯克帕特里克四级评估模式从评估的深度和难度角度将培训效果分为"的相关试题:
[多选题]柯克帕特里克四级评估模式从评估的深度和难度角度将培训效果分为（ ）。
A.工作层面
B.反应层面
C.学习层面
D.行为层面
E.结果层面
[单选题]柯克帕特里克四级评估模式的四级评估是()。
A.反应评估
B.学习评估
C.行为评估
D.结果评估
[单选题]柯克帕特里克四级评估模式的一级评估是（ ）。
A.反应评估
B.学习评估
C.行为评估
D.结果评估
[单选题]柯克帕特里克四级评估模式的三级评估是（ ）。
A.反应评估
B.学习评估
C.行为评估
D.结果评估
[单选题]柯克帕特里克四级评估模式中，学习评估的评估方式不包括( )。
A.书面测试
B.操作测试
C.学前、学后比较
D.技能测试
[单选题]柯克帕特里克四级评估模式的二级评估是（ ）。
A.反应评估
B.学习评估
C.行为评估
D.结果评估
[单选题]柯克帕特里克四级评估模式的第四级评估是（ ）。
A.反应评估
B.学习评估
C.行为评估
D.结果评估
[单选题]下列不属于柯克帕特里克四级评估模式中二级评估的是（ ）。
A.问卷调查
B.书面测验
C.操作测验
D.学前、学后比较
[单选题]菲利普斯五层评估模式是在柯克帕特里克四级评估体系的基础上增加了()
A.学习评估
B.行为评估
C.投资回报率评估
D.结果评估
[单选题]（2017年11月）菲利普斯五层评估模式是在柯克帕特里克四级评估体系的基础上增加了（ ）
A.学习评估
B.行为评估
C.投资回报率评估
D.结果评估
[多选题]柯克帕特里克从评估的深度和难度角度将培训效果分为（ ）。
A.反应层面
B.学习层面
C.行为层面
D.结果层面
E.技术层面
[单选题]柯克帕特里克从评估的深度和难度角度将培训效果分为（ ）四个递进的层次。
A.反应层面、学习层面、行为层面、结果层面
B.学习层面、反应层面、行为层面、结果层面
C.反应层面、行为层面、学习层面、结果层面
D.学习层面、反应层面、结果层面、行为层面
