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[多项选择]相对于外部招聘而言，内部招聘的优点是（）。
A. 给企业带来新鲜血液
B. 招聘对象的选择余地大
C. 提高组织培训的投资回报率
D. 保持员工晋升的连续性
E. 人员测评的成本低
[单项选择]相对于内部提升而言，外部招聘的优点是（）
A. 可激励组织成员的进取心
B. 来源广泛，选择余地大
C. 便于了解候选人的优缺点
D. 易判断被聘人员能否适应应聘岗位
[单项选择]相对于外部招聘而言，内部提升的优点是（）
A. 来源广泛，选择余地大
B. 不会产生不满情绪
C. 更快地胜任工作
D. 能为组织带来新的观念
[单项选择]相对于内部招聘而言，外部招聘的缺点是（）。
A. 有可能形成内部矛盾
B. 由于缺乏对应聘者的了解而更易发生招聘失误
C. 人员选择余地小
D. 容易造成“近亲繁殖”
[多项选择]与内部招聘相比，外部招聘的优点主要有（）。
A. 有利于企业扩展视野
B. 可以使企业招聘到更优秀的人才
C. 能够降低企业对聘用人员的误用率
D. 有利于企业工作创新
E. 可以提高员工对企业的忠诚度
[多项选择]组织人员内部招聘的优点有（）。
A. 发挥组织中现有人员的工作积极性
B. 内部招聘选择余地大，有利于招到一流人才
C. 利用已有的人事资料简化招聘、录用程序，减少人力、财力等资源的耗费
D. 加速上岗人员的适应
E. 控制人力成本，减少培训期和费用
[单项选择]后张法施工相对于先张法的优点是（）
A. 不需要台座、不受地点限制
B. 锚具可重复使用
C. 工艺简单
D. 经济
[多选题]外部招聘的优点有( )
A.选择范围广,选择余地大
B.更容易避免偏见
C.为组织注入新鲜血液
D.带来新思想、新方法
E.树立企业形象,扩大企业影响
[单项选择]下列不属于外部招聘的优点的是（）。
A. 能够为企业带来新鲜空气，注入新鲜血液，有利于企业拓展视野
B. 受众范围广，招聘方式也很灵活，可以为企业招聘到优秀的人才
C. 能够使企业快速招聘到所需要的人才
D. 可以提高员工对企业的忠诚度
[多项选择]与外部招聘相比，内部招聘的优势包括（）。
A. 激发组织内现有人员的工作积极性
B. 减少培训时间和费用
C. 减少组织中的近亲繁殖现象
D. 有利于员工的职业发展
E. 可以利用现有人事资料简化招聘、录用的程序
[多项选择]某公司实行了扩张的企业战略，计划招聘员工120名，但是公司高层犹豫是采用内部招聘还是外部招聘。根据以上资料，回答下列问题：人员招聘的原则包括（）。
A. 公开公平原则
B. 科学性原则
C. 计划原则
D. 效率原则
[多项选择]与内部招聘相比，更适合采用外部招聘的情况是（）。
A. 企业计划用于招聘的费用非常有限
B. 拟补充的是初级岗位人员
C. 拟获取的技能是目前公司现有人员所不具备的
D. 希望招聘到的人员熟悉本公司企业文化
E. 希望招聘的员工具有大量的新思想及不同于现有人员的背景
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水冷型变频器相对于空冷型的优点
有（）。
A.空间小
B.噪音小
C.灰尘的影响小
D.系统结构简单
[单项选择]与外部招聘相比，企业更适合采用内部招聘的情形是（）。
A. 招聘经费非常有限
B. 需要招聘的是初级岗位人员
C. 现有人员不具备岗位所需的技术
D. 缺少能提供新思想且具有不同背景的员工
[多项选择]铁路运输相对于海洋运输的主要优点是（）。
A. 一般不受气候条件的影响
B. 速度快
C. 风险较小
D. 投资较小
E. 手续比较简单
