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[多项选择]劳动争议仲裁的基本原则包括（）
A. 合议原则
B. 强制原则
C. 一次裁决原则
D. 回避原则
E. 区分举证责任原则
[多项选择]劳动争议处理制度的基本特点包括（ ）。
A. 平等性
B. 公开性
C. 群众性
D. 自治性
E. 非强制性
[多项选择]劳务派遣用工单位与劳动者发生劳动争议时，劳动争议诉讼当事人包括（）。
A. 劳动者
B. 用工单位
C. 劳务派遣单位
D. 劳动争议仲裁委员会
E. 劳动争议调解委员会
[多项选择]根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动争议的处理范围包括（）。
A. 因确认劳动关系发生的争议
B. 因除名、辞退和辞职、离职发生的争议
C. 因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿发生的争议
D. 因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
E. 劳动者购买商品发生的买卖合同争议
[多项选择]依照劳动争议调解仲裁法的规定，劳动争议调解组织主要包括（）。
A. 企业劳动争议调解委员会
B. 依法设立的基层人民调解组织
C. 省级人民政府专设的省级劳动争议调解机构
D. 市一级人民政府专设的地市级劳动争议调解组织
E. 乡镇，街道设立的具有劳动争议调解职能的组织
[单项选择]下列关于劳动争议基本特征的表述错误的是( )。
A. 劳动争议的当事人是特定的
B. 劳动争议主体之间必须存在劳动关系
C. 劳动争议的内容必须是与劳动权利义务有关
D. 劳动争议的内容不一定与劳动权利义务有关
[多项选择]劳动争议仲裁的特征包括（）
A. 仲裁课题的自治性
B. 仲裁主体的特定性
C. 仲裁影响的广泛性
D. 仲裁对象的特定性
E. 仲裁内容的合理性
[多项选择]劳动争议的解决机制包括（）
A. 自力救济
B. 社会救济
C. 自力救济与公力救济相结合
D. 公力救济
E. 社会救济与公力救济相结合
[单项选择]根据《劳动争议调解仲裁法》，我国目前处理劳动争议的机构不包括______。
A. 劳动争议调解委员会
B. 人民法院
C. 人民检察院
D. 劳动争议仲裁委员会
[多项选择]劳动争议仲裁的原则包括（）。
A. 合议原则
B. 二次裁决原则
C. 强制原则
D. 区分举证责任原则
E. 回避原则
[多项选择]劳动争议诉讼的特征包括（）。
A. 具有公权性
B. 具有强制性
C. 是权利的自力救济方式
D. 是解决劳动争议的终结性程序
E. 程序性比劳动争议仲裁更灵活
[单项选择]企业劳动争议调解委员会对劳动争议进行调解，这种调解的特点不包括（）。
A. 群众性
B. 合议性
C. 自治性
D. 非强制性
[多项选择]下列选项中的纠纷属于劳动争议的包括
A. 某民营企业与职工因工资报酬发生的纠纷
B. 甲某因单位未准其探亲假而与单位发生的纠纷
C. 乙某在试用期内患精神分裂症被辞退而与单位发生的纠纷
D. 丙某退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金而发生的纠纷
[多项选择]技术转移的基本途径包括( )。
A. 技术许可证
B. 产学研联盟
C. 信息传播
D. 设备和软件购置
E. 技术研发
[单项选择]劳动争议仲裁的原则不包括（）
A. 合议原则
B. 强制原则
C. 回避原则
D. 证据原则
