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[单项选择]某公司新录用一批员工，有些事项是必须在新员工上班第一天告诉他们的，除了（）。
A. 公司的结构
B. 公司的运作情况
C. 公司的规章制度
D. 其他员工的详细薪酬情况
[单项选择]某汽车制造公司来了一批新毕业的大学生，在对这批员工进行培训时确定的培训目标是：经过两天的培训使这些员工能马上上岗。审视该目标，没有体现SMART原则的（）原则。
A. 相关的
B. 可实现的
C. 有时间约束的
D. 可测的
[单项选择]某公司最近由于业务量增加，所以新录用一批员工，本季度薪水支付增加了15000元，这属于（）造成的预测差异。
A. 销售生产力
B. 业务级别的改变
C. 企业文化
D. 价格差别
[单项选择]小肖是星光公司的招聘经理，打算做招聘规划，不属于招聘规划的步骤的是（）。
A. 确定招聘的人数和岗位
B. 发布招聘信息
C. 考核应聘者
D. 选择招聘的方式
[单项选择]小夏是星光公司的招聘经理，打算做招聘规划，他确定完招聘的人数和岗位后，应该（）。
A. 制定招聘预算
B. 确定招聘时间
C. 发布招聘信息
D. 选择招聘的渠道
[单项选择]企业在进行人员招聘工作时应先确定招聘程序。其第一程序应该是（）。
A. 选择合适的招聘渠道
B. 发布招聘信息
C. 企业接受应聘者报名材料
D. 做出招聘决策
[填空题]把一批散料分成质量不等的若干份独立的被称载荷，按预定程序依次称量每份后分别累计，而得到该批物料总量的一种自动秤称之为（）累计自动衡器。
[单项选择]人力资源部的培训专员需要对一批新员工进行入职培训，（）不属于培训专员第一天要告知的事项。
A. 公司的结构
B. 公司的规章制度
C. 核心客户的详细资料
D. 公司的运作情况
[多项选择]员工招聘来源渠道有（）
A. 人才市场
B. 中介机构
C. 猎头公司
D. 各类旅游院校
E. 社会上招聘
[单项选择]企业员工晋升要遵循（）程序。
A. 5个
B. 4个
C. 3个
D. 2个
