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发布时间:2023-12-19 07:42:50

[单项选择]劳动法的时间适用范围是指()。
A. 劳动法的生效或失效时间
B. 劳动法的失效时间
C. 劳动法的时间效力
D. 劳动法的通过时间

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[简答题]简述我国劳动法的适用范围?
[单项选择]劳动法适用范围内不包括()
A. 家庭聘用的保姆
B. 外商独资企业的职工
C. 个体工商户聘用的帮工
D. 在国家机关单位工作的工人
[单项选择]下列选项中,不属于我国劳动法的适用范围的是()。
A. 在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者
B. 在中华人民共和国境外的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者
C. 国家机关、事业组织、社会团体的工勤人员
D. 实行企业化管理的事业组织的非工勤人员
[单项选择]下列主体中不属于《中华人民共和国劳动法》适用范围的是()。
A. 在我国境内设立的外商独资企业
B. 我国公民在境外设立的独资企业
C. 我国境内设立企业派驻境外的劳动者
D. 我国境内的个体经济组织
[单项选择]下列关于《劳动法》对人的适用范围的表述,正确的是()。
A. 家庭聘用的保姆适用《劳动法》
B. 个体经济组织聘用的劳动者不适用《劳动法》
C. 事业单位聘用的劳动者不适用《劳动法》
D. 国家机关和与之形成事实劳动关系的劳动者适用《劳动法》
[多项选择]劳动法上所指的工作时间主要包括()。
A. 职业培训时间
B. 停工待料的时间
C. 女职工哺乳婴儿时间
D. 用于上班的交通时间
[单项选择]下列劳动不属于劳动法中所指劳动的是()。
A. 人们在争取与实现劳动权过程中的劳动
B. 有偿性的劳动
C. 无偿性的劳动
D. 双方具有管理与被管理关系的劳动
[单项选择]劳动法意义上的劳动者是指具有().
A. 劳动行为能力的公民
B. 劳动权利能力和劳动行为能力的公民
C. 就业愿望的公民
D. 劳动能力和就业愿望的公民
[单项选择]劳动法是指调整()的法律规范的总称。
A. 劳动关系
B. 与劳动有关联的其他社会关系
C. 劳动关系及与劳动有关联的其他社会关系
D. 企业中劳动者之间的关系
[名词解释]劳动法
[单项选择]下列表述中,不属于劳动法中所指劳动的特征的是()。
A. 劳动法上的劳动,一般是人们在争取与实现劳动全过程中的劳动
B. 劳动法上的劳动是有偿性劳动
C. 劳动法上的劳动是劳雇关系的劳动
D. 劳动法上的劳动,是指人们创造物质财富和精神财富的所有有意识、有目的的活动
[单项选择]狭义的劳动法是指1994年()我国第八届人大常委会第八次会议通过并颁布。
A. 1月1日
B. 1月5日
C. 7月5日
D. 10月1日
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