[单项选择]员工福利设计的内部影响因素是（）
A. 行业的竞争性
B. 国家的法律政策
C. 企业的发展阶段
D. 劳动力市场的供求状况

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[单项选择]员工福利设计的外部影响因素是（）
A. 企业文化的不同
B. 员工福利偏好的差异
C. 工资的控制
D. 企业的支付能力

[简答题]简述影响员工福利计划制定的主要因素。

[名词解释]员工福利制度设计

[简答题]员工福利对企业和员工分别有怎样的影响？

[多项选择]影响组织中员工福利的因素很多，除政府的政策法规及医疗费的增加外，还有（）
A. 高层管理者的经营理念
B. 工资的控制
C. 竞争性
D. 人员保护的必要
E. 工会的压力

[简答题]如何进行员工福利制度的设计？

[名词解释]员工福利项目

[名词解释]员工福利计划

[名词解释]企业员工福利

[名词解释]法定员工福利

[名词解释]员工福利管理

[简答题]简述法定员工福利和企业员工福利的区别与联系。

[简答题]简述分销渠道设计的影响因素。

[简答题]内部效度的影响因素有哪些？

[多项选择]闸孔设计的影响因素有（）。
A. 闸底板高程
B. 铺盖

[名词解释]非法定员工福利

[名词解释]员工福利管理方式

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[名词解释]狭义的员工福利又称劳动福利

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