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发布时间:2023-10-22 09:22:05

[单项选择](),员工可以代其他岗位人员履行职责.
A. 经双方同意
B. 经一方同意
C. 只要不混岗、不违规,经双方同意
D. 经授权批准,在不违规的前提下

更多"(),员工可以代其他岗位人员履行职责."的相关试题:

[单项选择]粤菜厨房内部及相关岗位员工配备比例一般为一个炉头配备7个生产人员。其他菜系的厨房,炉灶与其他岗位人员(含加工、切配、打荷等)的比例为1:4,点心与冷菜工种人员的比例为1:1。这种人员配备万法是()。
A. 按比例确定法
B. 按岗位名称确定法
C. 按工作量确定法
D. 按岗位描述确定法
[填空题]在岗员工按工作岗位划分为三类()岗位人员、()岗位人员、()岗位人员。
[多项选择]某药品批发企业在员工请假需要调班时,不得由其他岗位人员代为履行职责的岗位有()
A. 质量管理岗位
B. 质量验收岗位
C. 处方审核岗位
D. 处方调配岗位
[填空题]粤菜厨房内部员工配备比例一般为:1个炉头配备----个生产人员,而其他菜系的厨房,炉灶与其他岗位人员(含加工、切配、打荷等)的比例是(),点心与冷菜工种人员的比例为()
[多项选择]药品零售企业中,不得由其他岗位人员代为履行职责的岗位是()
A. 药品发放
B. 药品陈列
C. 质量管理
D. 处方审核
E. 收银
[多项选择]劳资科、组织科依据制定的岗位入职条件,根据员工的()对现有岗位人员的资格进行鉴定,评价该岗位员工是否具备相应的能力和意识要求。必要时通过考试、测评了解其相应的能力和意识现状。
A. 教育;
B. 培训;
C. 技能;
D. 经验;
[单项选择]其他岗位人员上井架时,必须符合高空作业要求,并且得到()的允许。
A. 架工
B. 副司钻
C. 当班司钻
D. 队长
[单项选择]()依据制定的岗位入职条件,根据员工的教育、培训、技能和经验对现有岗位人员的资格进行鉴定,评价该岗位员工是否具备相应的能力和意识要求。必要时通过考试、测评了解其相应的能力和意识现状。
A. 管理局;
B. 钻井公司;
C. 劳资科、组织科;
D. 经营办、市场办;
[填空题]假日期间坚守岗位员工和值班人员,无论是海上还是陆地人员都禁止()。值班人员在执勤期间()。
[多项选择]()等关键岗位人员应是施工企业正式聘任的合同制员工。
A. 拌和站操作手;
B. 站长;
C. 技术主管;
D. 装载机司机。
[判断题]新进的公司员工需进行上岗前培训,变动工作岗位人员无需培训。()
[多项选择]记账岗位与对账岗位分别设立,对账人员与()及其他外勤人员严格分离,不得混岗操作。
A. 记账人员
B. 客户经理
C. 上门收款人员
D. 上门结算服务人员
[单项选择]当岗位人员在现场需要采集多项数据时,岗位人员应()。
A. 写在手上
B. 写在草稿纸上
C. 用大脑记忆
D. 打电话通知主控室
[简答题]岗位人员如何配合检修人员检修设备?
[简答题]哪些人员属于金融机构要害岗位人员?
[单项选择]当现场岗位发生火警时,岗位上的其他人员应()为专业灭火人员顺利到达现场做好各种准备。
A. 先报警
B. 停止加料
C. 关闭与火警有关的管道、阀门
D. 疏通道路
[判断题]重要岗位和敏感环节员工主要包括财会资金岗位、综合营业岗位、授信工作岗位、信用卡岗位、国际结算岗位、出纳岗位等等,但不包括各级管理者岗位。
[单项选择]如果经理人员的岗位工资是800元.工程师是600元,会计人员是7007元,其他各类人员均为500元.则岗位工资计算公式的设置如下()。
A. IFF(人员类别=“经理”,800,AND人员类别=工程师”,600,AND人员类别=“会计”,700,500)
B. IFF(人员类别_“经理”,800,IFF(人员类别=“工程师”,600,IFF(人员类别=“会计”,700,500)I))
C. IFF(人员类别=“经理”,800,OR人员类别=“工程师”,600,OR人员类别=“会计”,700,500)
D. IFF(人员类别=“经理”,800,IFF(人员类别=“工程师”,600,人员类别=“会计”,700,500))
[多项选择]关键岗位人员岗位轮换可采取()等形式。
A. 部门内轮换
B. 跨部门轮换
C. 跨机构轮换
D. 跨地区轮换
E. 更换管理或服务对象

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