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[单项选择]培训的具体内容主要包括三个层次，即（）。
A. 操作培训、技能培训和技术培训
B. 知识培训、技能培训和技术培训
C. 知识培训、技能培训和素质培训
D. 操作培训、技能培训和素质培训
[多项选择]企业培训师的主要工作包括（）
A. 策划、开发培训项目
B. 制定实施培训计划
C. 从事企业经营管理工作
D. 培训咨询和教学活动
E. 从事企业人力资源管理工作
[多项选择]企业使命包括（ ）等具体内容。
A. 企业生存发展条伺
B. 企业生存发展的目的
C. 企业宗旨
D. 管理哲学E.经营理念
[单项选择]对房地产销售人员进行培训的主要内容包括政府培训、企业内部培训和（ ）。
A. 直接培训
B. 间接培训
C. 集体培训
D. 猎取竞争对手的推销人员
[多项选择]企业在制定员工发展规划，确定培养目标时应开展的培训主要包括（）。
A. 技能完善性培训
B. 技能提高性培训
C. 前瞻性培训
D. 综合素质培训
E. 周知性和特知性培训
[多项选择]为防范培训风险，企业与受训者签订培训合同的主要项目包括（）。
A. 培训成本的分担
B. 受训者的服务期限
C. 保密协议
D. 违约补偿
E. 培训内容
[单项选择]企业愿景主要包括（）。
A. 核心信仰和未来前景
B. 核心信仰和企业哲学
C. 企业哲学和企业定位
D. 未来前景和企业定位
[多项选择]健康档案的具体内容包括
A. 每个人的生活习惯
B. 既往病史
C. 诊断治疗情况
D. 家庭病史
[简答题]《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》具体内容包括？
[多项选择]培训中评估主要包括（ ）
A. 培训内容监测
B. 培训环境监测
C. 培训活动参与状况监测
D. 培训机构和培训人员监测
E. 培训进度与中间效果监测
[简答题]产品设计技术方案的评价主要包括哪三方面，每个方面的具体内容有哪些？
[多项选择]培训激励制度主要包括（）。
A. 完善的岗位任职资格要求
B. 准确的岗位说明书和正确的岗位描述
C. 科学合理的培训考核制度
D. 公平竞争的晋升规定
E. 以能力和业绩为导向的分配原则
[多项选择]在构建企业培训主管KPI体系时，应分析其主要工作职责，它包括（）。
A. 帮助员工制定职业生涯的规划
B. 撰写培训评估报告
C. 制定与实施员工培训开发计划
D. 指导下属员工工作
E. 收集与提供员工培训发展方面的信息
