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[多项选择]从规划的性质看，公共部门人力资源规划可分为（）。
A. 战略性人力资源规划
B. 战术性人力资源规划
C. 指令性规划
D. 指导性规划
[多项选择]整个人力资源规划可分为三大阶段，即人力资源规划的（ ）。
A. 分析阶段
B. 制定阶段
C. 评估阶段
D. 执行阶段
[多项选择]按照规划的性质，企业的人力资源规划可分为（ ）
A. 总体规划
B. 具体计划
C. 短期规划
D. 中期规划
E. 长期规划
[多项选择]根据规划的内容，公共部门人力资源规划可分为（）。
A. 录用规划
B. 培训开发规划
C. 使用规划
D. 绩效评估与激励规划
[单项选择]按照规划的性质，人力资源规划可分为（）和具体计划。
A. 短期计划
B. 长期计划
C. 总体规划
D. 部门规划
[单项选择]从公共部门人力资源规划的对象与内容来看，可分为哪些类型的规划？（）
A. 宏观人力资源规划和微观人力资源规划
B. 人力资源培训规划、调配规划和补充规划
C. 长期规划、中期规划和短期规划
D. 战略规划、战术策略规划和作业规划
[单项选择]按照人力资源流动的社会方向，人力资源流动可分为水平流动和（ ）流动两种。
A. 横向
B. 顺
C. 垂直
D. 直接
[填空题]学前儿童科学教育可以利用的社会资源大致可分为人力资源、（）资源、自然资源、组织资源、组织资源和信息资源等。
[单项选择]人力资源的流动可分为地理流动、职业流动和（ ）。
A. 水平流动
B. 垂直流动
C. 社会流动
D. 世界流动
[单项选择]广义的人力资源规划事情所有类型人力资源计划的总称，从规划的期限上看，（ ）年以上的为长期规划，一年以内的为短期计划，介于两者之间的是中期规划。
A. 2
B. 3
C. 4
D. 5
[单项选择]土地利用总体规划的规划期限由（）规定。
A. 县级人民政府
B. 市级人民政府
C. 省级人民政府
D. 国务院
[单项选择]建制镇总体规划的近期建设规划期限可以为（ ）
A. 1～3年
B. 2～5年
C. 5～8年
D. 3～5年
[判断题]土地利用总体规划的规划期限一般为20年。（ ）
[单项选择]近期规划期限，一般为（）。
A. 7年
B. 2年
C. 3年
D. 5年
[单项选择]在乡和村庄规划的编制中，一般来讲，乡总体规划期限为（ ）。
A. 5年
B. 10年
C. 15年
D. 20年
[简答题]2003年5月9日实施的《全国海洋经济发展规划纲要》，其规划期限至哪年？
[判断题]城乡消防规划的范围和期限应当与城乡规划一致。（）
[单项选择]城市地下空间总体规划的期限与城市总体规划同期，一般为（ ）年。
A. 10
B. 15
C. 20
D. 30
