更多"[单选题]下列人力资源信息中，属于企业内部环境信息的是（ ）。"的相关试题:
[多选题]下列各项属于人力资源信息中企业内部信息的有（ ）
A.企业发展战略
B.技术发展趋势
C.行业经济形势
D.经营计划
E.人力资源现状
[多选题]下列人力资源信息中，属于外部环境信息的有()。
A.行业经济形式
B.员工使用情况
C.人口变化趋势
D.员工教育培训情况
E.劳动力市场供应状况
[多选题]要比较客观地掌握企业内部人力资源数量信息,通常可以通过( )进行。
A.普查法
B.档案资料法
C.主观分析法
D.抽样调查法
E.专家分析法
[单选题] ( ) 不是企业内部人力资源盘点内容。
A.人力资源的数量
B.人力资源的质量
C.人力资源的结构
D.竞争企业的人力资源状况
[单选题]（ ）形成了企业内部人力资源市场。
A.员工企业内部流动
B.员工流入企业
C.员工流出企业
D.员工轮岗
[单选题]审视企业内部的资源，研究者们发现组织中的人力资源管理满足企业优势资源的一些条件。下列选项中，不属于这些条件的是（ ）。
A.稀缺性
B.不可替代性
C.稳定性
D.价值
[单选题]通过对现有企业内部人力资源数量、质量、结构和在各职位上的分布状况进行核查，确切掌握人力资源拥有量及其利用潜力，在此基础上，评价当前不同种类员工的供应状况，确定相应的人选和需求，这种人力资源供给预测方法称为（ ）。
A.人员核查法
B.马尔可夫模型法
C.转换比率分析法
D.管理人员接续计划法
[单选题]企业内部人力资源市场的特征不包括()
A.一般出现在大中型企业
B.强调员工技能的专一性
C.外部进入企业的入口有限
D.员工通过职业生涯阶梯系统向上运动
[单选题]( )不属于人力资源规划的外部环境。
A.科技环境
B.人口环境
C.经济环境
D.组织环境
[多选题]（ ）属于人力资源规划的内部环境。
A.企业的行业特征
B.企业结构
C.企业的发展战略
D.企业文化
E.企业的人力资源管理系统
[多选题]()属于人力资源规划的外部环境。
A.组织环境
B.科技环境
C.人口环境
D.经济环境
E.法律环境
