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[单项选择]根据我国公务员法的规定，属于公务员范围的人员是（）。
A. 依法履行公职的人员
B. 纳入国家行政编制的人员
C. 由国家财政负担工资福利的人员
D. 以上三个条件同时具备的人员
[简答题]公务员法规定了聘任制公务员的任职方式，这是对以前公务员任用方式的补充和重大改革，与委任制公务员的管理相比，聘任制公务员有哪些特点？
[单项选择]国家对聘任制公务员实行（）。
A. 级别工资制
B. 职务工资制
C. 协议工资制
D. 劳务工资制
[单项选择]下列属于聘任制公务员可以不执行或者可以变通执行公务员管理规定是（）
A. 公务员规定的公务员条件
B. 公务员法有关纪律的规定
C. 公务员法有关录用的规定
D. 公务员法有关奖励的规定
[单项选择]2015年2月1日起，深圳市聘任制公务员管理正式引入（），公务员出现“年度考核连续两年不称职”或“旷工连续超15天”等情形，将被解聘。
A. “引退机制”
B. “考核机制”
C. “绩效机制”
D. “淘汰机制”
[单项选择]关于机关对聘任制公务员的管理，以下说法正确的是（）。
A. 与委任制公务员的管理规定相同。
B. 公务员法的管理规定均适用于聘任制公务员。
C. 聘任合同的内容中可以有不执行公务员法管理规定的部分。
D. 聘任合同一经签订不得更改或者解除。
[单项选择]根据《国家公务员暂行条例》规定，实行国家公务员制度的机关是（）。
A. 全国政协
B. 国务院各部委
C. 全国人大
D. 全国侨联
[单项选择]根据公务员法的规定，下列应实行地区回避的公务员是（）。
A. 自治县县长
B. 处长
C. 副科长
D. 镇长
[单项选择]与聘任制相对应的是（），这也是公务员的主要任用方式。
A. 任期制
B. 委任制
C. 任命制
D. 选任制
[单项选择]聘任制公务员对人事争议仲裁裁决不服，可以提起诉讼，受理诉讼的机关是（）。
A. 法院（15日内）
B. 检察院
C. 公安局
D. 国务院
[多项选择]实行聘任制的范围有（）
A. 专业性较强的职位
B. 非领导的职位
C. 辅助性的职位
D. 国家秘密的职位
E. 社会通用性强的职位
[填空题]公务员法规定：担任（）、县级机关及其有关部门主要领导职务的公务员，应当实行地域回避。
[单项选择]公务员法对公务员的范围重新做了界定，根据规定公务员必须具备三个条件，其中（）是公务员最本质的特征。
A. 依法履行公职
B. 纳入国家行政编制
C. 由国家财政负担工资福利
D. 三项均属于
[单项选择]根据《国家公务员法》的规定，公务员担任一定级别的特定职务的，应当实行地域回避，但（）另有规定的除外。
A. 法律
B. 法规
C. 规章
D. 规定
[填空题]《国家公务员暂行条例》规定：国家公务员实行（）。职级工资是按照不同的职能，分为职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四个部分。
[多项选择]公务员法在公务员职务晋升制度上的最大突破是对传统委任制的改革，（）是公务员法规定的公务员选拔任用的重要方法。
A. 聘任制
B. 任期制
C. 公开选拔
D. 竞争上岗
[简答题]根据公务员法对公务员奖励制度的概括性规定，公务员受奖励的条件是什么？
