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发布时间:2024-01-05 04:36:48

[多项选择]开发建设单位在物业管理活动中应当承担的义务有( )。
A. 主持首次业主大会 
B. 制定临时管理规约 
C. 承担保修期间的物业保修责任 
D. 依法选聘物业服务企业 
E. 提供物业管理用房

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[填空题]开发建设单位对住宅区前期的物业管理是:开发建设单位应当从住宅区入住前()个月开始自行或委托物业管理公司对住宅区进行前期管理。
[简答题]简述建设单位违反物业管理规定所要承担的法律责任。
[多项选择]早期介入是指新建物业竣工之前,建设单位根据项目开发建设的需要所引入的物业管理的咨询活动,早期介入的作用在于( )。
A. 优化设计,提高工程质量 
B. 有利于了解物业情况 
C. 有助于提高建设单位的开发效益 
D. 有助于保护建设单位的合法权益 
E. 为前期物业管理做充分准备
[简答题]

某小区在前期物业管理活动中,建设单位与物业服务企业,就如下事项达成一致:
①建设单位委托物业服务企业办理业主入住手续;
②拟由物业服务企业主持成立业主大会的筹备工作;
③地下停车场产权属建设单位,外包给专业公司管理;
④因停车位不足,拟将部分消防通道划为临时停车位,同时要求做好警示标志。
【问题】:
对上述拟办或约定事项判断正误,并简要说明理由。(20分)


[多项选择]在办理物业承接验收手续时,建设单位应当向物业管理企业移交下列资料:( )
A. 竣工总平面图,单体建筑、结构、设备竣工图,配套设施、地下管网工程竣工图等竣工验收资料;
B. 设施设备的安装、使用和维护保养等技术资料;
C. 物业质量保修文件和物业使用说明文件;
D. 物业管理所必需的产权资料
[单项选择]新建物业的物业管理工作移交中,移交方为该物业开发建设单位,承接方为:()。
A. 物业管理企业
B. 业主大会
C. 社区居民委员会
D. 建设单位行政主管部门
[多项选择]如违反《物业管理条例》的规定,建设单位在物业管理区域内不按照规定配置必要的物业管理用房的,由县级以上地方人民政府房地产行政主管部门( )。
A. 责令限期改正,给予警告
B. 没收违法所得
C. 并处10万元以上罚款
D. 100万元以下罚款
[单项选择]在物业办理入住手续阶段,建设单位或物业管理单位陪同业主一起验收其名下的物业,登记水、电、气表起始数、房屋验收情况,购房合同双方应在()上签字确认。
A. 《业主入住房屋验收表》
B. 《物业验收须知》
C. 《住宅质量保证书》
D. 《业主(住户)手册》
[简答题]认证机构应当承担的义务有些?
[填空题]开发建设单位在住宅区开始入住()年内可以决定住宅小区的物业管理事宜。
[多项选择]在物业承接查验中,建设单位向物业管理企业移交资料的内容主要有:( )。
A. 竣工验收资料
B. 物业质量保修文件和物业使用说明文件
C. 相关的技术资料
D. 业主委员会所必需的其他资料
[单项选择]物业管理机构更迭时管理工作移交,如承接的部分物业项目还在保修期内,承接单位应与建设单位、移交单位共同签订(),明确具体的保修项目、负责保修的单位及联络方式、保修方面遗留问题的处理情况。
A. 移交协议
B. 保修协议
C. 继续维修合同
D. 验收协议
[单项选择]物业管理招标由物业的建设单位、业主大会或物业所有权人根据(),制订符合其管理服务要求和标准的招标文件。
A. 物业管理服务费 
B. 物业管理服务标准 
C. 物业服务合同 
D. 物业管理服务内容
[单项选择]在物业管理的策划阶段中,建设单位应与选聘的物业服务企业签订()。
A. 《物业服务合同》
B. 《物业管理合同》
C. 《前期物业服务合同》
D. 《后期物业服务合同》
[单项选择]业主在前期物业管理阶段接受物业管理服务,实际上是建立在两个合同基础之上的:一是建设单位与购房人签的包含前期物业服务内容的商品房销售合同,一个是( )。
A. 建设单位与物业管理企业签订的前期物业服务合同
B. 政府主管部门与物业管理企业签订的前期物业服务合同
C. 业主大会与物业管理企业签订的物业服务合同
D. 业主委员会与物业管理企业签订的物业服务合同
[单项选择]违约责任指违反合同义务应当承担的()。
A. 刑事责任
B. 民事责任
C. 道义责任
D. 行政责任
[单项选择]企业违反了集体合同规定的义务,应当承担()
A. 行政责任
B. 道义责任
C. 经济责任
D. 法律责任
[单项选择]《条例》第五十七条规定:违反本条例的规定,住宅物业的建设单位未通过招投标的方式选聘物业管理企业或者未经批准,擅自采用协议方式选聘物业管理企业的,由县级以上地方人民政府房地产行政主管部门责令限期改正,给予警告,可以并处( )元以下罚款。
A. 5万
B. 6万
C. 8万
D. 10万
[单项选择]下列情形中,属于用人单位应当承担的法定义务是( )。
A. 提供职业技能鉴定 
B. 依法解除劳动合同 
C. 改善劳动者福利待遇 
D. 申请劳动争议仲裁

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