更多"当企业中某些工作相互依赖，个人贡献很难考核时，最适合使用的奖励计划是（"的相关试题:
[单项选择]对操作员工作进行岗位分析，最适合的工作分析方法是（ ）
A. 观察法
B. 工作实践法
C. 面谈法
D. 工作日志法
[单项选择]企业对工资的调整，表明了企业对员工的认同，对员工工作时间的认同，也反映着企业对员工贡献值的感谢的工资调整方式是（）
A. 奖励性调整
B. 公平性调整
C. 工龄性调整
D. 特殊性调整
[单项选择]某企业的主要产品是香皂和洗衣粉。该企业最适合采取（）
A. 选择分销策略
B. 独家分销策略
C. 人员推销策略
D. 密集分销策略
[单项选择]薪酬是企业根据（）的约定，对员工为企业所提供的贡献，包括时间、体力、学识、技能和工作表现等而支付给员工的相应报酬。
A. 岗位职责
B. 岗位之间
C. 企业规章制度
D. 劳动合同
[单项选择]液压油的工作温度最适合的是（）℃。
A. 10～30
B. 30～50
C. 50～60
D. 60～70
[单项选择]仁和公司是一家自来水加工的企业，目前盈利稳定，股东对现状比较满意，最适合该企业采取的战略是（ ）
A. 维持利润战略
B. 无变战略
C. 扭转战略
D. 剥离战略
[单项选择]下列企业技术创新的内部组织模式中，（ ）是最适合中小企业的一种技术创新组织形式之一。
A. 内企业家
B. 技术创新小组
C. 新事业发展部
D. 企业技术中心
[单项选择]对在消防工作中有突出贡献的单位和个人，应当按照国家有关规定给予（）。
A. 鼓励
B. 表彰和奖励
C. 表扬
[单项选择]对处理日常性事务的工作，最适合的沟通网络形式是（）
A. 轮式
B. Y式
C. 链式
D. 全方位式
[单项选择]最适合用于客户端远程访问虚拟专用网，作为安全要求高的企业信息，与明文传送的差别不大，也不适合向Ipv6的转移。（）
A. PPTP/L2TP
B. PPTP/IPSec
C. PPTP/MLPS
D. MLPS/SSL
[单项选择]在采用相对价值模型评估企业价值时，最适合连续盈利，并且β值接近于1的企业的方法是（）。
A. 市价/净收益比率模型
B. 市价/息税前利润比率模型
C. 市价/净资产比率模型
D. 市价/收入比率模型
[简答题]简述企业与个人在职业生涯管理中的工作重点。
[单项选择]对某些时间、某些季节加强的监察工作是（ ）。
A. 定期监察
B. 重点监察
C. 一般监察
D. 特殊监察
[单项选择]（）是指企业利用其工作人员，通过非组织、非正式的个人接触、个人通信等方式获取企业管理信息的一种非正式途径。
A. 个人途径
B. 大众媒介途径
C. 会议途径
D. 外事途径
[单项选择]（）是指记录和观察在某些工作领域内，员工在完成工作任务过程中有效或无效的工作行为导致的成功或失败的结果。
A. 关键事件法
B. 行为观察法
C. 行为观察量表法
D. 行为定点量表法
[单项选择]（）是客户与企业关系开始到结束的整个客户生命周期的循环中，客户对企业的直接贡献和间接贡献的全部价值总和。
A. 客户终身价值
B. 创造价值
C. 获取价值
D. 让渡价值
[单项选择]如果企业是劳动密集型企业，工作业绩完全取决于个人能力和主动性，那么薪酬管理原则，是（）。
A. 考虑员工特点
B. 以提高能力，吸引高能力的人才为目的
C. 以员工的生产业绩决定其薪酬
D. 考虑市场水平
[单项选择]根据双制式调速器的工作特点，它最适合作用的柴油机是（）。
A. 船用中速柴油机
B. 船用带离合器的中小型主机
C. 船用低速机
D. 带动变距桨柴油机
