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发布时间:2023-10-21 11:18:42

[简答题]说明管理的层次及它们的任务?

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[简答题]什么叫管理幅度与管理层次?它们的影响因素是什么?
[单项选择]管理幅度与管理层次互相制约,它们之间存在的数量关系是()。
A. 反比例
B. 正比例
C. 没有比例
D. 正相关
[单项选择]管理任务的层次不包括()。
A. 战略管理
B. 管理控制
C. 运行控制
D. 系统管理
[单项选择]财务管理目标的层次性,是由企业财务管理内容和方法的()以及它们相互关系上的层次性决定的。
A. 程序性
B. 多样性
C. 作业性
D. 灵活性
[单项选择]管理层次和管理幅度是影响行政组织结构形态的两个决定性因素,它们在一个特定的组织内成()。
A. 正比关系
B. 反比关系
C. 对立关系
D. 统一关系
[简答题]简要说明高层管理人员、中层管理人员和基层管理人员从事不同层次管理工作对概念技能、人际沟通技能和技术技能的需要有何不同?
[单项选择]美育的最高层次的任务是()。
A. 提高学生感受美的能力
B. 培养学生鉴赏美的能力
C. 形成学生创造美的能力
D. 培养学生的审美观
[单项选择]控制活动过程中,管理人员;所在的部门、所处的管理层次不同,实施控制的主要任务也不尽相同。一般来说,()主要从事例行的、程序性的控制活动。
A. 中层和基层管理人员
B. 高层管理人员
C. 重点部门管理人员
D. 科研部门管理人员
[单项选择]人力资源管理从战术管理层次上升到战略管理层次,这种战略性的人力资源管理越来越需要招聘工作的支持。这体现了招聘工作的哪一项创新()。
A. 招聘工作向战略高度发展
B. 招聘是在获得一种资源
C. 筛选工作的地位越来越重要
D. 招聘工作的内容越来越扩大
E. 计算机等新的工具和技术在招聘中越来越被普遍运用
[单项选择]一个组织的管理层次可以分为三个层次,高层、中层和基层。下列管理层次中不属于高层的是()。
A. 总经理
B. 总裁
C. 部门经理
D. CEO
[单项选择]从信息处理的工作量来看,信息处理所需资源的数量随管理任务的层次而变化,层次越高,所需信息量()。
A. 越大
B. 越小
C. 不大不小
D. 不一定
[判断题]管理幅度与管理层次一般成反比关系。
[简答题]如何解决管理幅度与管理层次间的矛盾?
[简答题]说明CA层次模型中信任建立过程。
[判断题]国家电网公司电力可靠性管理工作按管理层次分为五级管理。
[简答题]不同层次的管理包括哪三个层次的管理?
[单项选择]我国现在实行质量管理的现状是基本上将质量管理分为四个层次,不属于这四个质量管理层次的是()。
A. 质量检查
B. 质量保证
C. 预防次品
D. 提高技术
[单项选择]较之私营部门的战略管理,公共事业管理部门必须更加注意对任务和目标加以说明和分析,并将战略任务和目标分解到()的层次。
A. 策略
B. 战略
C. 较高
D. 较低
[多项选择]从信息系统的应用模式来看,同一管理层次的有关职能部门的数据综合称为();不同管理层次的数据进行综合称为()
A. 横向子系统
B. 逻辑子系统
C. 纵向子系统
D. 物理子系统

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