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[单项选择]若采用均衡保费，则保单早期每年的纯保费（）实际给付的保险金。
A. 高于
B. 低于
C. 等于
D. 先低于后高于
[单项选择]均衡保费早期（）自然保费。
A. 低于
B. 高于
C. 等于
D. 相当于
[单项选择]均衡保费在缴费早期会（）自然保费。
A. 等于
B. 低于
C. 高于
D. 或高于，或低于
[单项选择]均衡保费与自然保费的不同之处在于（）。
A. 均衡保费在早期低于自然保费
B. 均衡保费在晚期高于自然保费
C. 均衡保费不能维持保险人的正常运营
D. 将死亡风险造成的损失均匀地分摊于整个保险期间
[单项选择]均衡保费是指（）。
A. 投保人在不同年龄段分别按照该年龄段标准缴纳相等的保费
B. 投保人在保险年度内的每一年所缴保费相等
C. 按照各年龄阶段死亡率计算得出的保费
D. 按照各年龄死亡率计算得出的逐年更新的保费
[单项选择]在均衡保费型的团体长期寿险中，如果保险费由雇主和雇员共同负担，则保单既得权益的享有情况是（）。
A. 雇员享有保单上的全部现金价值
B. 雇员享有自负保费的部分现金价值
C. 雇主享有保单上的全部现金价值
D. 雇主享有所担保费部分现金价值
[单项选择]保费递增的人寿保险比均衡保费的人寿保险失效率（）
A. 高
B. 低
C. 一样
D. 无法比较
[单项选择]每年缴费一次与每月预先从工资中扣除保费的保单相比，失效率（）。
A. 较高
B. 较低
C. 相同
D. 时高时低
[单项选择]采用均衡费率投保人早期交纳的保费（）其当年的死亡成本。
A. 等于
B. 高于
C. 低于
D. 相当于
[单项选择]采用自然保费形式计算人寿保险的纯保费，则每年的纯保费与死亡给付相比（）。
A. 较高
B. 较低
C. 相等
D. 时高时低
[单项选择]均衡保费型的团体长期人寿保险中，由雇主负担的保费所产生的权益是否属于雇员是由（）确定的。
A. 保险合同
B. 雇佣合同
C. 退休金合同
D. 雇员退休时是否仍在同一雇主名下工作
[单项选择]在人寿保险经营过程中，与均衡保费定期保险相比，保费递减定期保险的退保率所表现出来的规律是（）。
A. 均衡保费定期保险的退保率高于保费递减定期保险的退保率
B. 均衡保费定期保险的退保率等于保费递减定期保险的退保率
C. 均衡保费定期保险的退保率低于保费递减定期保险的退保率
D. 均衡保费定期保险的退保率等于或低于保费递减定期保险的退保率
[单项选择]均衡保费型的团体长期寿险是由雇主为雇员投保的（）。
A. 限期缴费的终生保险
B. 限期缴费的定期寿险
C. 终生缴费的终身保险
D. 限期缴费的年金保险
[单项选择]对于期缴保费的万能保险，保险公司可以设定最低基本保费和最高基本保费。一个保单年度的最低基本保费不得低于人民币3000元，最高基本保费不得高于人民币（）元。
A. 4000
B. 5000
C. 5500
D. 6000
[单项选择]损失敏感型合同规定，投保人最终支付的保费依据保单有效期内发生的损失。损失敏感型合同相对于传统固定保费保险合同而言，转移给保险公司的风险（）。
A. 变大
B. 变小
C. 不变
D. 不确定
[单项选择]美国的大多数州规定的月缴保费的保单宽限期限为（）。
A. 5天
B. 7天
C. 10天
D. 15天
